- 1、本文档共39页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
专业应届高校毕业生招聘重点基础提升模拟试题附带答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
天津天士力集团有限公司2023-24年应届高校毕业生招聘重点基础提升模拟试题附带答案题库加答案
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]目标:行动()
A:信心:毅力
B:灯塔:航行
C:前进:激情
D:收获:播种
答案:B
2.[单选题]横向比较是指对同一时期的不同现象进行比较。它可以在同类事物的不同部分之间进行,也可以在异类事物之间比较。下列例子中不存在横向比较的是()。
A:中国经过近几十年的发展,已经取得了相当瞩目的成绩,但是与其他国家相比,仍需继续努力
B:相对于其他的交通工具而言,铁路具有运能大、能耗低、占地少、效率高、污染小、成本低、节能环保、安全性高、能源替代性好等优势,被誉为“绿色交通工具”
C:气象局统计了2010年2月至4月的总体天气情况,发现今年是近十年入春最晚的一年
D:在中水和自来水同时种植睡莲,对其的生长情况做记录,并进行比较,结果发现在中水中生长的睡莲比在自来水中生长的要好
答案:C
3.[单选题]电动车:摩托车:救护车()
A:葡萄酒:香槟酒:保健酒
B:联谊部:俱乐部:文学部
C:乒乓球:保龄球:羽毛球
D:天鹅绒:清洁绒:法兰绒
答案:A
4.[单选题]乐手对于______相当于车厢对于______。()
A:舞台站台
B:钢琴铁轨
C:乐谱乘客
D:乐队火车
答案:D
5.[单选题]据美国《发现》杂志最新______,一项新研究发现,成年人出汗时皮肤发出的刺鼻气味在动物王国堪称______。这使人类成为世界上最臭的动物,这种臭味也成为吸引蚊子叮咬的主要原因。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。
A:报导史无前例
B:报料独树一帜
C:报告绝无仅有
D:报道独一无二
答案:D
6.[单选题]某公司为渡过暂时的经济危机决定减少业务员的数量。公司董事会计划首先解雇效率较低的业务员,而不是简单按照业务员业务量多少决定解雇哪些业务员。以下哪项是公司董事会作出这个决定的前提?()
A:最具有业务经验的业务员是最好的业务员
B:一个业务员的效率不会与另一个业务员的相同
C:董事会有能比较准确地确定业务员效率的方法
D:业务员的报酬是根据业务量的多少决定的
答案:C
7.[单选题]甲、乙、丙、丁四人的血型各不相同,甲说:“我是A型。”乙说:“我是O型。”丙说:“我是AB型。”丁说:“我不是AB型。”四个人中只有一个人的话是假的。以下哪项成立?()
A:无论谁说假话,都能推出四个人的血型情况
B:丁的话假,可推出四个人的血型情况
C:丙的话假,可推出四个人的血型情况
D:乙的话假,可推出四个人的血型情况
答案:D
8.[单选题]船长:轮船:运输()
A:工人:产品:生产
B:信号:手机:沟通
C:编辑:杂志:传媒
D:草鱼:水煮:四川
答案:C
9.[单选题]甲、乙两公司均为使用其公司数码产品有疑难问题的顾客提供24小时的热线电话咨询服务。拨打热线电话要收取相应的通话费用,所以通常来说,消费者只有在使用数码产品遇到困难时才会拨打电话。甲公司接到的热线电话的数量比乙公司多5倍。这说明,甲公司的数码产品一定比乙公司的数码产品复杂难用。以下各项如果为真,最能支持上述结论的是()。
A:甲公司收到的有关数码产品质量问题的投诉比乙公司多5倍
B:甲公司数码产品的消费者数量比乙公司的多5倍
C:乙公司收到的有关数码产品质量问题的投诉比甲公司多2倍
D:乙公司数码产品的消费者数量比甲公司的多2倍
答案:D
10.[单选题]小王、小张、小李、小顾四位舍友预测某次考试的结果。小王:我想这次大家都能过吧!小张:怎么可能?你没看见我乌云密布吗?小李:小顾肯定是没问题的。小顾:拜托!要是我没问题,大家就都没问题。成绩公布后,证明四人中只有一个人的说法是错误的,说法错误的是()。
A:小顾
B:小张
C:小李
D:小王
答案:B
11.[单选题]人类从诞生之日起就在与疾病作斗争,各种疾病中最容易让人产生恐慌的是大范围传染性疾病。短短几年来,人们充分见识了重大疫情的威胁。特别是这次甲型H1N1流感疫情,蔓延速度之快,范围之广,令人吃惊。这不能不引起人们的警觉,所以说,人类与传染病斗争未有穷期。以下哪项如果为真,最不支持以上的结论?()
A:新发传染病大都是病毒感染所致,抗生素以新的传染病基本无效
B:人定胜天,历史上曾有过的多次灾难性疾病最终都被人类打败了
C:病毒越来越具有隐蔽性
D:病毒为了生存会不断变异
答案:B
12.[单选题]______对于血液循环相当于引擎对于______。()
A:心脏汽车
B:血管汽车
C:心脏车速
您可能关注的文档
- 完整版中国航天科技集团有限公司招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库答案真题附答案【完整版】.docx
- 完整版中国北车集团太原机车车辆厂春季招聘24人高频100题难、易错点模拟试题附带答案通关秘籍题库及答.docx
- 完整版上海先锋电声器材有限公司毕业生专项招聘生产储备岗模拟试题附带答案完整版附答案【达标题】.docx
- 安钢集团信阳钢铁有限责任公司2024年招聘80人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案王牌题库答案下.docx
- 安徽皖维高新材料股份有限公司完整版招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案真题带答案解析.docx
- 安徽丰原集团有限公司2024年应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案题库含答案【能力提升】.docx
- 宁夏大坝发电有限责任公司定向招聘历年高频难、易错点模拟试题附带答案内部题库及参考答案(名师推荐).docx
- 威海北洋电气集团股份有限公司2024年春季招聘24人高频100题难、易错点模拟试题附带答案通关秘籍题.docx
- 奥康集团有限公司历年应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案王牌题库(名校卷).docx
- 太原重型机械集团有限公司历年招聘1人公开引进高层次人才笔试参考题库答案题库大全(满分必刷).docx
文档评论(0)