- 1、本文档共41页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
专业招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
河北东升集团有限公司历年招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库及参考答案(基础题)
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]如果一个人同时戴两块手表,可能会觉得不______,因为他不知道该相信哪一块手表;如果在一个企业里出现两种不同的标准,则必将让员工______。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。
A:舒服怨声载道
B:适应无所适从
C:放心人心涣散
D:愿意各行其是
答案:B
2.[单选题]人际冲突有两种:工作性冲突与情绪性冲突(关系冲突)。工作性冲突是因为对工作本身有不同的理解、思路和方法;情绪性冲突则是情绪上的对立或敌意。根据上面的定义,下面属于情绪性冲突的是()。
A:某单位领导因为坚持原则和下属发生严重的争执
B:一位年轻的同事正在向顾客说明什么,但顾客显得很激动
C:一位年轻女孩子,因男友的冷漠,和他吵起来了
D:一位老者正在教训那些采摘校园玫瑰花的人
答案:C
3.[单选题]MBA是一种高级企业管理人才,对MBA来说最重要的一点在于企业家精神,具有企业家精神的MBA是市场中的佼佼者。我国现在招收MBA的院校有50多所,有很多还宣称与国外院校合办,但大多是一些三流院校,有的连正式的教材都没有,其良莠不齐可见一斑。由此可推知()。
A:中国的MBA都不是合格的
B:中国要培养真正的MBA必须与国外知名院校联合
C:只有拥有MBA学位的人才能管好企业
D:中国缺的不是MBA,而是具有企业家精神的真正的MBA
答案:D
4.[单选题]尘:伐()
A:眉:鸟
B:让:休
C:明:清
D:信:嵩
答案:D
5.[单选题]某公司所有的销售人员都是男性,所有的文秘都是女性,所有的已婚者都是文秘,公司的总经理尚未结婚。据此,我们可以知道()。
A:总经理是男性
B:女员工中可能有未婚者
C:已婚者中有男性
D:销售人员中有的已经结婚
答案:B
6.[单选题]口红效应是指每当经济不景气,人们的消费就会转向购买廉价商品,而口红虽非生活必需品,却兼具廉价和粉饰的作用,能够给消费者带来心理慰藉。下列符合口红效应的是()。
A:为了约会,小刘虽然工资不高,还是买了一身名牌西装来装扮
B:近来公司效益不好,胡老板卖掉了自己的高级轿车,改骑自行车上班,既环保又锻炼身体
C:为了明天的面试,小黄到理发店理了一个新发型,看上去朝气蓬勃,使他信心十足
D:今年单位效益不好,小杨取消了假期带全家到国外旅行的计划,改为到近郊旅游,结果感觉还不错
答案:D
7.[单选题]白酒行业仍然赢利,并且预测它将继续盈利。今年在中国,白酒酿造者销售的白酒总量继续上升,尽管喝白酒的成年人数继续下降。以下每一项,如果是正确的,都可以解释白酒销量的增长和喝白酒的成年人数的下降同时出现这一现象,除了()。
A:今年开始喝白酒的青少年人数比同期戒喝白酒的成年人数多
B:今年有比去年更多的中国制造的白酒出口到其他国家
C:今年继续喝白酒的人每人消耗的白酒比他以前消耗的多
D:今年开始喝白酒的成年女性数量比戒喝白酒的成年男性数量多
答案:D
8.[单选题]谈论如何“读书”的书出彩的并不多,没有绝大的眼光和细腻的心得,很容易落入“嚼饭哺人”一流。陈平原先生是现代文学研究的知名学者,可他也深知其中的陷阱,明白若摆出一副______的姿态,学生和读者都不会______,徒然辜负了一番“劝学”的良苦用心。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。
A:苦口婆心理睬
B:耳提面命买账
C:趾高气扬认同
D:诲人不倦接受
答案:B
9.[单选题]①在这里,人们已经从浮躁的、高速的城市发展中沉淀下来,希望获得内在的平衡②二十多年以来,从外表上看,那里的变化并不是非常巨大③整个城市显得平和恬静④每年,我仍旧有机会飞往硅谷,参加各种年会⑤包括节能减排的新举措⑥但是生活在那里的人正在源源不断地为它注入各种生机将以上6个句子重新排列,语序正确的是()。
A:②④①③⑤⑥
B:④①③②⑥⑤
C:②④⑤⑥①③
D:④②⑥⑤①③
答案:D
10.[单选题]人类从诞生之日起就在与疾病作斗争,各种疾病中最容易让人产生恐慌的是大范围传染性疾病。短短几年来,人们充分见识了重大疫情的威胁。特别是这次甲型H1N1流感疫情,蔓延速度之快,范围之广,令人吃惊。这不能不引起人们的警觉,所以说,人类与传染病斗争未有穷期。以下哪项如果为真,最不支持以上的结论?()
A:病毒越来越具有隐蔽性
B:人定胜天,历史上曾有过的多次灾难性疾病最终都被人类打败了
C:新发传染病大都是病毒感染所致,抗生素以新的传染病基本无效
D:病毒为了生存会
您可能关注的文档
- 浙江协和集团有限公司2024年总部社会招聘补招7人模拟试题(共100题)附带答案通关秘籍题库附答案.docx
- 浙江华东铝业有限公司2023-2024年定向招聘历年高频难、易错点模拟试题附带答案带答案(培优B卷).docx
- 浙江加佰利控股集团有限公司整理招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库答案完整题库附答案【名师推.docx
- 浙江东方通信集团有限公司招聘1人公开引进高层次人才笔试参考题库答案完整版含答案(夺分金卷).docx
- 浙江三花控股集团有限公司2023-24年招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库答案真题题库及参考.docx
- 济宁矿业集团有限公司2024年招聘3人历年(高频重点提升专题训练)附带答案完整版及答案(有一套).docx
- 济南玫德铸造有限公司2024年招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库答案内部题库带答案(满分必.docx
- 洛阳石化宏达实业总公司2024年校园招聘公开引进高层次人才笔试答案通关秘籍题库【必刷】.docx
- 洛阳新安电力集团有限公司2024年招聘80人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案通关秘籍题库【培优.docx
- 泸州老窖集团有限责任公司2024年春季招聘24人高频100题难、易错点模拟试题附带答案真题及参考答案.docx
文档评论(0)