2024版进修培训协议书.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024版进修培训协议书

本合同目录一览

第一条协议双方基本信息

1.1协议双方名称

1.2协议双方法定代表人或负责人姓名

1.3协议双方联系方式

第二条培训项目概述

2.1培训项目名称

2.2培训项目目的

2.3培训项目内容

2.4培训项目时间

2.5培训项目地点

第三条培训方式与安排

3.1培训方式

3.2培训课程安排

3.3培训师资力量

3.4培训教材及资料

第四条培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

4.2费用构成

4.3支付方式

4.4付款时间

第五条培训成果评估

5.1成果评估标准

5.2成果评估方式

5.3成果评估结果

第六条培训期间待遇

6.1工资待遇

6.2社会保险及福利待遇

6.3培训期间出差及住宿安排

第七条培训期间权利义务

7.1协议双方权利

7.2协议双方义务

7.3违约责任

第八条培训协议解除与终止

8.1协议解除条件

8.2协议终止条件

8.3解除或终止程序

8.4解除或终止后的处理

第九条争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

第十条合同生效与期限

10.1合同生效条件

10.2合同期限

10.3合同续签

第十一条其他约定

11.1保密条款

11.2知识产权归属

11.3不可抗力条款

11.4通知方式

11.5合同份数

11.6合同签署

第十二条合同附件

12.1附件一:培训计划

12.2附件二:培训师资介绍

12.3附件三:培训费用明细表

12.4附件四:培训成果评估表

12.5附件五:其他相关文件

第十三条合同解释

13.1合同解释原则

13.2合同解释效力

第十四条合同生效日期

第一部分:合同如下:

第一条协议双方基本信息

1.1协议双方名称

甲方:X单位

乙方:X个人

1.2协议双方法定代表人或负责人姓名

甲方法定代表人或负责人:

乙方个人姓名:

1.3协议双方联系方式

甲方联系电话:0215678

乙方联系电话:1385678

第二条培训项目概述

2.1培训项目名称

2024年度高级管理能力提升培训

2.2培训项目目的

提升乙方在管理领域的理论水平和实践能力,促进其个人职业发展。

2.3培训项目内容

包括但不限于领导力、团队建设、项目管理、沟通技巧等模块。

2.4培训项目时间

2024年3月1日至2024年6月30日,共计4个月。

2.5培训项目地点

上海市X培训中心

第三条培训方式与安排

3.1培训方式

采用集中授课、案例分析、小组讨论、实践操作等方式。

3.2培训课程安排

每周一至周五,每天9:0017:00,共20天。

3.3培训师资力量

邀请行业专家、资深讲师进行授课。

3.4培训教材及资料

第四条培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

人民币10万元整。

4.2费用构成

包括但不限于培训费、教材费、场地费、师资费等。

4.3支付方式

乙方应在协议签订后5个工作日内,一次性支付全部培训费用。

第五条培训成果评估

5.1成果评估标准

根据培训课程考核成绩、案例分析报告、实践操作成果等进行综合评估。

5.2成果评估方式

采用书面考核、口试、实践操作考核等方式。

5.3成果评估结果

乙方应达到培训目标,取得培训结业证书。

第六条培训期间待遇

6.1工资待遇

乙方在培训期间,继续享有原单位工资待遇。

6.2社会保险及福利待遇

乙方在培训期间,继续享有原单位社会保险及福利待遇。

6.3培训期间出差及住宿安排

甲方负责乙方培训期间的出差及住宿费用。

第七条培训期间权利义务

7.1协议双方权利

甲方有权对乙方培训期间的学习情况进行监督和考核。

乙方有权参加培训课程,接受培训服务。

7.2协议双方义务

甲方应确保培训质量,提供必要的培训资源。

乙方应认真学习,积极参与培训活动,遵守培训纪律。

7.3违约责任

若甲方未能按时提供培训服务,应退还乙方已支付的培训费用。

若乙方未按时参加培训或违反培训纪律,甲方有权扣除部分培训费用。

第八条培训协议解除与终止

8.1协议解除条件

8.1.1乙方因个人原因,提出解除协议,需提前30日书面通知甲方。

8.1.2甲方因特殊原因,无法继续履行培训协议,应提前60日书面通知乙方。

8.2协议终止条件

8.2.1乙方在培训期间严重违反培训纪律,经教育无效。

8.2.2培训项目因不可抗力因素导致无法继续进行

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