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员工劳动合同通用版范本6篇
篇1
甲方(用人单位):_____________________
乙方(劳动者):_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方根据工作需要,安排乙方在________部门从事________工作。乙方应按甲方要求,按时完成规定的工作任务。
第三条:乙方的工作地点为________,甲方可根据工作需要适当调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方实行________工作制,每日工作时间不超过________小时,每周工作时间不超过________小时。具体工作时间安排为:________。
第五条:甲方应根据工作需要,为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件,并依法为乙方缴纳工伤保险费。
第六条:乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。因乙方违章作业造成本人或他人伤害的,由乙方自行承担责任。
四、劳动报酬
第七条:甲方应按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为________元。试用期的工资为________元。甲方应根据经济效益情况,适时调整乙方工资。
第八条:甲方应按照国家规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。乙方个人应缴纳的社会保险费用,由甲方在乙方工资中代扣代缴。
五、劳动纪律
第九条:乙方应遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度,服从甲方管理。因违反劳动纪律被甲方开除的,乙方应赔偿甲方相应损失。具体赔偿金额由甲方根据实际情况确定。
第十条:乙方应爱护甲方的财产,不得损坏或流失。因乙方过错造成甲方财产损失的,乙方应承担赔偿责任。具体赔偿金额由甲方根据实际情况确定。
六、劳动合同的变更、解除和终止
第十一条:甲乙双方经协商一致,可以变更本合同相关内容。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。
第十二条:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;
2.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3.乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;
4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的;
5.乙方被依法追究刑事责任的。
第十三条:有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
1.在试用期内提前三日通知甲方的;
2.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫乙方劳动的;
3.甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
第十四条:双方解除或终止本合同,应按照法律法规规定办理相关手续。甲方应在解除或终止本合同之日起十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
七、其他事项
第十五条:双方可另行签订培训协议、保密协议等作为本合同的补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
第十六条:本合同未尽事宜,可由双方协商解决。协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
篇2
甲方(用人单位):_________
地址:_________
法定代表人:_________
乙方(劳动者):_________
性别:_________
年龄:_________
身份证号码:_________
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条:本合同为_________期限的劳动合同。
甲方聘用乙方在甲方担任_________工作。合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方根据工作任务需要,安排乙方从事_________工作。乙方应按甲方要求,按时完成规定的工作任务。
第三条:乙方的工作地点为_________,乙方应积极服从甲方的安排,不得擅自改变工作地点。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方对乙方实行的工作时间为_________工作制。甲方因工作需要,可依法安排乙方加班,但应给予乙方相应的报酬或安排补休。
第五条:乙方在合
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