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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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2024版酒店销售提成协议合同范本

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同目的

1.2合同适用范围

1.3合同有效期

1.4合同签署地点及日期

2.销售提成计算方法

2.1销售提成定义

2.2销售提成比例

2.3销售提成计算公式

2.4销售提成支付方式

3.销售业绩考核标准

3.1销售业绩考核指标

3.2销售业绩考核周期

3.3销售业绩考核结果认定

3.4销售业绩考核申诉

4.销售提成支付及结算

4.1销售提成支付时间

4.2销售提成支付比例

4.3销售提成支付方式

4.4销售提成结算

5.合同变更及终止

5.1合同变更

5.2合同终止

5.3合同解除

6.违约责任

6.1违约行为定义

6.2违约责任承担

6.3违约金计算

7.保密条款

7.1保密信息定义

7.2保密义务

7.3保密期限

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.法律适用及管辖

9.1合同适用法律

9.2合同争议管辖

10.合同附件

10.1附件一：销售业绩考核标准细则

10.2附件二：销售提成支付及结算明细表

11.合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

12.其他约定

12.1不可抗力

12.2合同解释

12.3合同附件

13.合同份数

13.1合同正本份数

13.2合同副本份数

14.合同签署

14.1签署人信息

14.2签署日期

第一部分：合同如下：

第一条合同概述

1.1合同目的

本合同旨在明确酒店销售提成协议的相关条款，确保双方在销售提成方面的权利和义务得到充分保障，促进酒店销售业绩的提升。

1.2合同适用范围

本合同适用于酒店所有销售人员的销售提成计算和支付。

1.3合同有效期

本合同自双方签署之日起生效，有效期为一年，除非双方协商一致，否则合同期满后自动续签。

1.4合同签署地点及日期

本合同于2024年1月1日，在酒店总部会议室签署。

第二条销售提成计算方法

2.1销售提成定义

销售提成是指酒店根据销售人员销售业绩所支付的额外报酬。

2.2销售提成比例

销售提成比例为销售额的5%，具体提成比例可根据市场情况及公司政策进行调整。

2.3销售提成计算公式

销售提成=销售额×提成比例

2.4销售提成支付方式

销售提成以人民币支付，每月底前支付至销售人员指定的银行账户。

第三条销售业绩考核标准

3.1销售业绩考核指标

销售业绩考核指标包括销售额、新客户数量、客户满意度等。

3.2销售业绩考核周期

销售业绩考核周期为每月，以自然月为计算单位。

3.3销售业绩考核结果认定

销售业绩考核结果由酒店销售部门根据销售数据统计认定。

3.4销售业绩考核申诉

销售人员对考核结果有异议的，可在收到考核结果后五个工作日内向酒店人力资源部门提出申诉。

第四条销售提成支付及结算

4.1销售提成支付时间

销售提成于每月底前支付，具体支付时间为每月25日。

4.2销售提成支付比例

销售提成支付比例为当月销售提成总额的100%。

4.3销售提成支付方式

销售提成以人民币支付，通过银行转账方式支付至销售人员指定的银行账户。

4.4销售提成结算

销售提成结算以自然月为单位，每月底前完成结算。

第五条合同变更及终止

5.1合同变更

本合同在履行过程中，如需变更，双方应协商一致，并以书面形式进行修改。

5.2合同终止

合同终止情形包括：合同期满、双方协商一致解除合同、销售人员离职等。

5.3合同解除

合同解除需双方协商一致，并以书面形式进行确认。

第六条违约责任

6.1违约行为定义

违约行为包括但不限于：未按时支付销售提成、提供虚假销售数据、泄露商业机密等。

6.2违约责任承担

发生违约行为，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。

6.3违约金计算

违约金按每日销售提成总额的1%计算，累计不超过销售额的5%。

第七条保密条款

7.1保密信息定义

保密信息包括但不限于：销售数据、客户信息、商业机密等。

7.2保密义务

双方对本合同涉及的一切保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

7.3保密期限

保密期限自本合同生效之日起，至合同终止后三年止。

第八条争议解决

8.1争议解决方式

本合同在履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院