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DB4203/T248—2024
附录A
（资料性）
医疗机构统计工作流程图
4
DB4203/T248—2024
附录B
（规范性）
医疗机构统计工作考评表
序号考核内容标准分考核办法评分标准计分
(一）机构设置5
二级及以上医疗机构内应独立设置统未按规定设置独立的统计管
计管理部门，其他级别的医疗机构可理部门或指定统计负责人不
查医疗机构文
1-1组织机构设统计岗位，由专职人员负责统计数3得分。合署办公的科室名称中
件
据的收集、质量控制、管理、分析、应没有“统计”或“数据”扣2
用及报送工作。分。
工作人员人均办公面积不低
科室布局合理，工作流程清晰，标识、于6平米；布局不符合要求、
1-2科室布局2现场查看
标牌清楚科室标识不规范、不清楚、不
醒目一处扣1分。
(二）统计制度建设15
制度建设及流设置统计管理相关工作制度与流程，
2-14查看资料一项不符合规定扣2分。
程管理工作人员岗位职责。
管理医疗机构主要统计指标和数据。
2-2科室管理科室有详细的发展规划、年度工作计2查看资料少一项扣1分。
划及年度工作总结。
健全防惩统计严格执行《统计法》，建立防范、查处、
查看资料、现无相关制度和措施或有统计
2-3造假弄虚作假惩治统计违法违规有关规章制度，明2
场调研违法违规不得分。
责任制情况确有关责任人及防治、处罚措施。
医疗机构应将统计工作与医疗机构各
业务科室统计数据质量纳入医疗机构
质量考评及绩效考评。保障单位内部
查看相关考评
统计工作考评各科室统计数据一致性，避免“数出多
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