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?合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成一致，经双方协商，特订立本用工合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。

1.2乙方同意在合同期限内，按照甲方的要求，全面履行职务。

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位为：__________

2.2乙方的工作地点为：__________

2.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：_____元。

3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规章制度及国家相关法律法规执行。

第四条工作时间

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受休息日及法定节假日。

4.2乙方加班的，甲方应按照国家规定支付加班工资。

第五条社会保险

5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

5.2乙方应缴纳的个人部分由甲方代扣代缴。

第六条劳动保护

6.1甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

6.2乙方应严格遵守安全生产规章制度，注意劳动安全。

第七条终止和解除合同

7.1本合同期满，双方未续签的，合同自然终止。

7.2甲方可以根据国家法律法规和甲方规章制度，解除或终止本合同。

7.3乙方提前解除本合同的，应提前____天书面通知甲方。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年____月____日

注意事项及解决办法：

1.合同双方应确保提供的信息真实准确，如发生虚假情况，导致合同无法履行或产生损失的，应承担相应责任。

解决方案：合同中应明确约定信息真实性保证，如发现虚假情况，有权解除合同，并要求对方赔偿损失。

2.合同双方应遵守国家的法律法规，不得利用合同进行非法活动。

解决方案：合同中应明确约定遵守法律法规的条款，如发生非法活动，合同无效，并承担相应法律责任。

3.合同双方在履行合同过程中，应尊重对方合法权益，不得损害对方利益。

解决方案：合同中应明确约定尊重合法权益的条款，如发生损害对方利益的行为，应立即停止，并承担相应责任。

4.合同一方如提前解除合同，应提前通知对方，并按照双方约定或国家法律法规的规定承担相应责任。

解决方案：合同中应明确约定提前解除合同的通知期限和责任承担方式。

法律名词及名词解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者提供工作岗位并支付工资的社会组织或个人。

2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，按照用人单位的要求提供劳动的个人。

3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

4.试用期：指用人单位与劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否符合招聘条件而约定的考察期。

5.工资：指劳动者按照合同约定提供劳动后，用人单位支付给劳动者的报酬。

6.加班：指劳动者在法定工作时间之外，按照用人单位的要求提供劳动的时间。

7.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻用人单位负担，通过立法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的保险制度。

8.劳动争议：指劳动关系双方在劳动合同履行过程中，因劳动权利义务产生分歧而引起的纠纷。

适用场合：

1.用人单位与劳动者建立劳动关系。

2.用人单位与劳动者变更劳动合同内容。

3.用人单位与劳动者解除或终止劳动合同。

4.劳动者与用人单位就劳动条件、劳动报酬等进行协商。

补充条款：

1.保密协议：双方约定在合同期限内和解除合同后一定期限内，对工作中获取的对方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，违反者应承担违约责任。

解决方案：在合同中增加保密协议条款，明确保密内容、期限和违约责任。

2.竞业限制：双方约定在合同期限内和解除合同后一定期限内，劳动者不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似工作。

解决方案：在合同中增加竞业限