2024年外科护理工作计划范本(四篇) .pdfVIP

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2024年外科护理工作计划范本

一、深化人事制度改革,促进护理质量提高人事制度改革是方

向、是出路,改革要面临许多困难,但不改革,将会有更大的困难出

现。护理部首先要明确这一观点,找准合理的定位,“跳出护理看护

理”,以良好的心态积极主动参与改革。应当好领导的参谋,为领导

提出可行性的参考意见,取得领导的理解,信任与支持。利用多渠道

形式向护理人员讲解有关人事制度改革的精神,思路及发展趋势,统

一思想,充分认识改革的必要性,消除不满情绪和抵触心理。以改革

为契机,使全院护理人员既有紧迫感,又有危机感;既树立竞争意识,

又增强服务意识和质量意识,优化护理队伍,促进护理质量提高。

二、抓好护理队伍建设,提升护理队伍素质全院护理人员要认识

到“先天不足”已成为我们不断求学的动力而非阻力,树立自强、上

进、刻苦钻研专业知识的精神,只有通过努力学习来积累知识,才能

提高自身素质和业务能力。才能逐步把目前以中专学历为主体转变为

以专科、本科为主体的护理队伍。护理部将采取多种渠道,为护理人

员提供学习机会。

1、鼓励中、青年护士参加自学、广播电视大学考试,到年底大专

学历以上人员占护士人数的____%。

2、鼓励护理人员参加护理本科、研究生学习,到年底本科学历人

员达____人。

3、选送护理骨干到省内外短期护理知识培训班学习,以管理知

识、专科知识进展为主。

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4、坚持每月在院内举办护理知识,新业务新技术,专业技术培

训。每月科内业务学习____次,护理查房____次,操作培训等。护理

部重点要规范护理查房,提升查房质量,以提高专业知识水平及实践

能力。

三、护理质量管理是核心。加大质量控制力度1、护理单元推广

护理工作量化考核。护理部拟定护理工作量化考核方案及实施细则,

采用工作量,工作质量和质量缺陷相结合综合考核。各护理单元认真

组织实施,进行考核,通过工作量化考核促使护理人员观念转变,增

强奉献意识,主动服务意识,质量意识,安全意识,从而促使护理质

量提高。

2、以过细、过精、过实、过严的严谨态度抓好每项护理工作的全

程质量管理,即基础质量、环节质量、终末质量,其中环节质量是重

点。护理部将深入科室规范各环节管理。

3、坚持三级质控组每季、月护理质量检查,考核,及时通报检查

中存在的问题以及改进的措施,对检查出的结果进行排名次,形成科

室间的相互竞争,年终护理质量前三名的科室给予一定奖励,连续两

年后三名的科室予以惩罚。

4、护理部针对____年护理工作中存在的质量问题针对性修改单项

考核扣分,加大考核惩罚力度。

5、加大医院感染控制力度。严格遵守消毒隔离执行,作好病区环

境卫生学监测工作,结果应达标。同时,作好随时消毒、疫源地消

毒、终末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按处理原则进行消毒,

一次性物品按要求管理、使用、处理。

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四、护理安全则是护理管理的重点护理安全工作长抓不懈,应做

到宏观管理与微观管理相结合,充分利用三级护理管理体系,各司其

职,层层把关,切实做好护理安全管理工作,减少医疗纠纷和医疗事

故隐患,保障病人就医安全。

1、护理部做好宏观管理,补充完善护理安全管理措施,抓好各层

护理人员岗前培训工作,定期和不定期检查安全工作,继续坚持护士

长夜查房和节前安全检查和节中巡查。

2、护士长做好微观管理。坚持毒麻药品、抢救药品、用物班班交

接,抢救仪器保持功能状态,保持抢救物品良好率达____%。抓好护理

人员的环节监控,病人的环节监控,时间的环节监控和护理操作的环

节监控。

(1)、护理人员的环节监控:对新调入、新毕业、实习护士以及有

思想情绪或家庭发生不幸的护士加强管理、做到重点交待、重点跟

班,重点查房。

(2)、病人的环节监控:新入院、新转入,危重、大手术后病人、

有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促、检查和监控。

(3)时间的环节监控:节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、

夜班交班时均要加强监督和管理。护理部组织护士长进形不定时查

房。

(4)、护理操作的环节监控:输液、输血、各种过敏试验,手术前

准备等。虽然是日常工作,但如果一旦发生问题,都是人命关天的大

事,应作为护理管理

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