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煤矿企业劳动合同7篇

篇1

#甲方（用人单位）：

煤矿企业名称

#乙方（劳动者）：

劳动者姓名

#合同签订日期：

合同签订日期

#合同生效日期：

合同生效日期

#一、合同期限

1.合同类型：本劳动合同为固定期限劳动合同，自生效日期起至合同结束日期止。

2.试用期：乙方在签订本合同时，需经过试用期，试用期自生效日期起至试用期结束日期止。

#二、工作内容和工作地点

1.工作内容：甲方安排乙方从事的工作岗位为岗位名称，具体职责和要求按照甲方规定执行。

2.工作地点：乙方的工作地点位于工作地点，乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

#三、工作时间和休息休假

1.工作时间：甲方实行工作制度，乙方每日工作时长为工作时长，具体上下班时间按照甲方规定执行。

2.休息休假：乙方每周的休息日为休息日数，具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

3.加班加点：若因工作需要，甲方可安排乙方加班加点，但应按规定支付加班费用或给予调休。

#四、劳动报酬

1.工资构成：乙方的工资由基本工资、绩效工资和加班加点工资等组成，具体数额和比例按照甲方规定执行。

2.工资发放：甲方每月向乙方支付工资，具体发放时间和方式按照甲方规定执行。

3.社会保险和福利：甲方按规定为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。

#五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所，并采取相应的防护措施。

2.劳动条件：甲方应改善劳动条件，为乙方提供必要的安全防护用品。

3.职业危害防护：甲方应对乙方进行职业健康检查，并采取相应的防护措施，预防职业病的发生。

#六、规章制度和岗位职责

1.规章制度：乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括安全操作规程、岗位职责等。

2.岗位职责：乙方应认真履行岗位职责，完成工作任务，提高工作效率和质量。

#七、保密义务和竞业限制

1.保密义务：乙方应对工作中涉及的商业秘密和技术秘密承担保密义务，未经甲方同意，不得泄露给第三方。

2.竞业限制：乙方在离职后一定年限内，不得从事与甲方相同或相似的业务活动，不得在与甲方有竞争关系的单位就职。

#八、合同变更、解除和终止

1.合同变更：双方可协商变更劳动合同，变更时应签订书面协议，明确变更内容和生效时间。

2.合同解除：双方可协商解除劳动合同，解除时应签订书面协议，明确解除原因和生效时间。乙方在试用期内可随时提出解除劳动合同的请求。

3.合同终止：本劳动合同因期限届满而终止时，双方应办理终止手续，并按照合同约定履行相关义务。

4.违约责任：若一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的经济损失。

5.争议解决：若双方发生劳动争议，应首先通过协商或调解解决；协商或调解不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。本劳动合同未尽事宜，由双方协商补充或按照国家法律法规的规定执行。本劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

#甲方（煤矿企业）：

企业名称：[企业名称]

法定代表人：[法人姓名]

注册地址：[企业地址]

#乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

身份证号码：[员工身份证号]

联系方式：[员工联系方式]

#鉴于：

甲方是一家具有法人资格的煤矿企业，拥有先进的煤矿开采技术和设备，致力于煤炭资源的合理开发和利用。乙方是一名具有专业知识和实践经验的员工，愿意在煤矿行业从事工作，为甲方的发展贡献力量。

#双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为年。

2.试用期限为个月。试用期满，经甲方考核合格后，可转为正式员工。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方的煤矿岗位工作，具体职责包括但不限于：

-负责煤矿的开采、掘进、回采等工作。

-负责煤矿的安全管理，确保安全生产。

-负责煤矿的设备维护和管理，确保设备正常运行。

2.工作地点为甲方的煤矿所在地。

三、工作时间和休息