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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024实用事业单位聘用合同书

本合同目录一览

第一条合同订立依据与目的

第二条聘用关系与岗位

第三条聘用期限

第四条工作时间与休息休假

第五条工资与福利待遇

第六条职业培训与继续教育

第七条工作考核与奖惩

第八条保密条款

第九条违约责任

第十条合同变更与解除

第十一条合同争议的解决

第十二条合同生效与终止

第十三条其他约定事项

第十四条合同附件

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据与目的

1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》及相关法律法规制定。

1.2本合同旨在明确聘用双方的权利义务，保障聘用人员的合法权益，促进事业单位的健康发展。

第二条聘用关系与岗位

2.1聘用方为（单位名称），聘用方性质为（事业单位性质）。

2.2被聘用方为（姓名），性别为（性别），身份证号码为（身份证号码）。

2.3被聘用方同意接受聘用方提供的（岗位名称）岗位工作，该岗位属于（岗位类别）。

第三条聘用期限

3.1本合同期限自（开始日期）起至（结束日期）止，共（聘用期限）年。

3.2经双方协商一致，可以续签本合同。

第四条工作时间与休息休假

4.1被聘用方的工作时间为（工作时间）。

4.2被聘用方享有国家规定的休息休假制度，具体休息休假安排由聘用方根据实际情况制定。

第五条工资与福利待遇

5.1被聘用方的工资标准为（基本工资）元/月，并根据国家及地方的有关规定进行调整。

5.2被聘用方享有国家规定的各项社会保险、住房公积金等福利待遇。

5.3聘用方根据被聘用方的工作表现和岗位要求，给予相应的奖金和津贴。

第六条职业培训与继续教育

6.1聘用方为被聘用方提供必要的职业培训和继续教育机会。

6.2被聘用方应积极参加聘用方组织的培训和教育活动，提高自身业务水平。

第七条工作考核与奖惩

7.1聘用方对被聘用方的工作进行定期考核，考核结果作为调整工资、奖金及职务晋升的依据。

7.2被聘用方在工作中表现优秀，聘用方给予表彰和奖励。

7.3被聘用方在工作中违反合同规定或聘用方规章制度，聘用方有权给予批评教育、警告、记过、降职、解除合同等处理。

第八条保密条款

8.1被聘用方在聘用期间及离职后，应保守聘用方商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及聘用方利益的秘密。

8.2被聘用方未经聘用方书面同意，不得以任何形式泄露、传播或使用上述秘密。

8.3被聘用方违反保密义务，导致聘用方利益受损的，应承担相应的法律责任。

第九条违约责任

9.1如被聘用方违反本合同约定，给聘用方造成损失的，应承担赔偿责任。

9.2如聘用方违反本合同约定，给被聘用方造成损失的，应承担赔偿责任。

9.3任何一方违反本合同，另一方有权解除合同，并要求对方承担违约责任。

第十条合同变更与解除

10.1双方同意变更本合同内容的，应书面协商一致，并签订补充协议。

10.2有下列情形之一的，聘用方可以解除本合同：

10.2.1被聘用方严重违反聘用方规章制度；

10.2.2被聘用方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由聘用方另行安排的工作；

10.2.3被聘用方被依法追究刑事责任；

10.2.4双方协商一致解除合同。

10.3有下列情形之一的，被聘用方可以解除本合同：

10.3.1聘用方未按照合同约定支付工资；

10.3.2聘用方未按照合同约定提供劳动条件；

10.3.3聘用方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使被聘用方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同；

10.3.4双方协商一致解除合同。

第十一条合同争议的解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

11.2协商不成的，任何一方均可向聘用方所在地的人民法院提起诉讼。

第十二条合同生效与终止

12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

12.2本合同期满或双方约定的终止条件成就时，合同终止。

第十三条其他约定事项

13.1本合同未尽事宜，按国家有关法律法规及双方协商一致的原则执行。

13.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

第十四条合同附件

14.1本合同附件包括但不限于：

14.1.1聘用方提供的岗位说明书；

14.1.2聘用方的规章制度；

14.1.3被聘用方提供的身份证明、学历证明等材料。

第