2024版实习教师协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024版实习教师协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1实习教师

1.2学校

1.3实习期限

1.4实习内容

2.实习教师选拔与录用

2.1选拔条件

2.2录用程序

2.3录用通知

3.实习教师职责与义务

3.1教学工作

3.2教学研究

3.3校内活动参与

3.4实习教师行为规范

4.实习教师培训与指导

4.1培训内容

4.2指导教师职责

4.3培训考核

5.实习教师待遇与保障

5.1工资待遇

5.2社会保险

5.3工作时间

5.4休息休假

6.实习教师考核与评价

6.1考核内容

6.2评价标准

6.3考核程序

7.实习教师转正

7.1转正条件

7.2转正程序

7.3转正通知

8.实习教师解除与终止

8.1解除条件

8.2解除程序

8.3终止条件

8.4终止程序

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除程序

10.4合同终止程序

11.法律适用与争议解决

11.1法律适用

11.2争议解决方式

11.3争议解决机构

12.其他条款

12.1通知与送达

12.2合同生效

12.3合同附件

13.合同修改与补充

13.1修改程序

13.2补充条款

14.合同解除与终止后的处理

14.1工资结算

14.2社会保险处理

14.3保密条款延续

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1实习教师：指根据本协议规定，在学校进行教育实习，接受学校指导和培训，以提升教育教学能力的教师。

1.2学校：指与实习教师签订本协议的教育机构，负责实习教师的教育教学实习工作。

1.3实习期限：指实习教师在学校进行教育教学实习的期限，一般为一年。

1.4实习内容：包括但不限于课堂教学、学生管理、教育教学研究、学校日常活动参与等。

2.实习教师选拔与录用

2.2录用程序：学校根据实习教师选拔条件，进行资格审查、面试、考核等环节，择优录用。

2.3录用通知：学校在录用后五个工作日内，以书面形式通知实习教师录用结果。

3.实习教师职责与义务

3.1教学工作：按照学校教学计划和要求，承担一定的教育教学任务，参与备课、授课、辅导等工作。

3.3校内活动参与：参与学校组织的各类教育教学活动，协助完成学校布置的工作任务。

3.4实习教师行为规范：遵守国家法律法规，遵守学校规章制度，尊重学生，关爱学生，维护学生权益。

4.实习教师培训与指导

4.1培训内容：包括教育教学理论、教学方法、学生心理、学校管理制度等。

4.2指导教师职责：负责实习教师的教学工作指导、教育教学研究指导、生活关怀等。

4.3培训考核：实习教师需完成规定的培训课程，并通过学校组织的考核。

5.实习教师待遇与保障

5.1工资待遇：实习教师按学校规定享受实习工资，并根据实习表现进行适当调整。

5.2社会保险：实习教师按照国家规定参加社会保险，享受相应待遇。

5.3工作时间：实习教师工作时间按照国家规定执行，保证每周至少休息一天。

5.4休息休假：实习教师享有国家规定的休息休假待遇，学校根据实际情况予以安排。

6.实习教师考核与评价

6.1考核内容：包括教学能力、教育教学研究、学生管理、职业道德等方面。

6.2评价标准：根据学校制定的实习教师考核标准进行评价。

6.3考核程序：学校定期对实习教师进行考核，考核结果作为实习教师转正的重要依据。

7.实习教师转正

7.1转正条件：实习教师在实习期间表现良好，符合学校规定的转正条件。

7.2转正程序：实习教师提出转正申请，经学校审核同意后，办理转正手续。

7.3转正通知：学校在实习教师转正后五个工作日内，以书面形式通知实习教师转正结果。

8.实习教师解除与终止

8.1解除条件：实习教师因个人原因提出解除协议，或学