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维修工聘用合同5篇
篇1
甲方(聘用单位):_________
乙方(受聘人):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规,经甲、乙双方平等、自愿、协商一致,签订本维修工聘用合同。
一、合同期限
1.合同签订日期:_________年_________月_________日。
2.合同生效日期:_________年_________月_________日。
3.合同结束日期:_________年_________月_________日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意按甲方工作需要安排的工作岗位,并认真履行岗位职责。
2.甲方根据工作需要,可以调整乙方的工作岗位。
3.乙方的工作地点为:_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方安排乙方执行标准工时制度,每周工作不超过40小时,每天工作不超过8小时。具体工作时间根据甲方规定执行。
2.甲方保证乙方每周至少休息一日。具体休息日根据甲方规定执行。
3.甲方根据工作需要,可以安排乙方加班,但应按规定支付加班费。
4.乙方在法定节假日、婚假、产假等期间,享受带薪休假。具体假期根据甲方规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资,工资标准为:_________元/月。具体工资数额根据甲方规定执行。
2.甲方支付乙方的工资为税前工资,个人所得税由乙方承担。
3.甲方按规定为乙方缴纳社会保险费。具体缴纳比例根据甲方规定执行。
4.乙方在合同期内,享受国家规定的各项福利待遇。具体福利待遇根据甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施,确保乙方在安全、卫生的环境中工作。
2.甲方应对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。
3.乙方在从事有职业危害的作业时,甲方应采取有效的防护措施,保障乙方的健康和安全。
六、规章制度及纪律要求
1.甲方应制定规章制度,规范乙方的行为,确保乙方遵守劳动纪律和职业道德。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,如有违反,应承担相应的责任和处罚。
3.甲方有权对乙方进行奖惩,具体奖惩措施根据甲方规定执行。
七、合同变更、解除和终止
1.双方协商一致,可以变更本合同。变更后的合同应以书面形式签订。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
4.合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。双方应办理终止手续并移交相关财物。
八、争议解决及法律责任
1.双方因履行本合同发生争议时,应首先通过协商、调解等方式解决;协商不成的,可依法提起劳动仲裁或诉讼。在争议处理过程中,双方应继续履行本合同中不涉及争议部分的条款。
2.双方违反本合同规定的,应承担相应的法律责任。造成对方损失的,应依法承担赔偿责任。
3.甲方制定并公布的规章制度为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。乙方应严格遵守规章制度中的各项规定。如有违反,应承担相应的责任和处罚。
4.本合同未尽事宜或国家有相关规定变化的,双方可协商进行补充或变更。补充或变更后的合同应以书面形式签订。
篇2
甲方(聘用方):XXXX公司
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
乙方(受聘方):XXXX
性别:XXXX
出生日期:XXXX年XX月XX日
住址:XXXX
身份证号码:XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同。
一、合同期限
本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容
乙方同意聘用为甲方的维修工,负责甲方的设备维修和日常维护工作。乙方需按照甲方的要求,认真履行工作职责,确保设备的正常运行。
三、工作时间和地点
1.工作时间:乙方的工作时间根据甲方的实际情况而
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