实际经营者协议书5篇.docx

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实际经营者协议书5篇

篇1

甲方(实际经营者):

姓名:

性别:

民族:

出生日期:

身份证号码:

联系方式:

乙方(被委托方):

名称:

法定代表人:

地址:

联系方式:

鉴于甲方需要委托乙方进行实际经营,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、协议内容

1.甲方将委托乙方进行实际经营,包括但不限于以下几个方面:

(1)财务管理:乙方负责甲方的财务管理,包括建立账簿、编制报表、处理凭证等。乙方应确保甲方的财务状况真实、准确、完整。甲方应提供必要的财务资料,并承担因自身原因导致的财务风险。

(2)业务运营:乙方负责甲方的业务运营,包括制定经营策略、拓展市场、签订合同等。乙方应尽职尽责,为甲方的业务发展提供有力支持。甲方应积极参与业务运营,并承担因自身原因导致的业务风险。

(3)人力资源管理:乙方负责甲方的人力资源管理,包括招聘、培训、考核、奖惩等。乙方应确保甲方拥有足够数量且具备相应能力的员工,以满足业务发展的需要。甲方应承担因自身原因导致的人力资源风险。

2.乙方应确保甲方的经营活动符合国家的法律法规,遵守商业道德和行业规范,并承担因自身原因导致的法律责任。

3.甲方应按时向乙方支付约定的报酬和费用,并承担因自身原因导致的违约责任。

二、协议期限

本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为年。协议期满后,双方可协商续签或终止协议。

三、违约责任

1.甲方如违反本协议约定的义务,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。乙方有权要求甲方承担违约责任,并有权决定是否终止协议。

2.乙方如违反本协议约定的义务,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权决定是否终止协议。

四、争议解决

如双方在本协议的履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间,双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他部分。

五、其他约定事项

1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议期满后自动失效。双方应共同遵守本协议的约定,履行各自的义务。

篇2

#甲方(实际经营者):

姓名:[甲方姓名]

地址:[甲方地址]

联系方式:[甲方联系方式]

#乙方(委托方):

姓名:[乙方姓名]

地址:[乙方地址]

联系方式:[乙方联系方式]

#鉴于:

甲方是某公司的实际经营者,乙方是该公司的委托方。为了明确双方的权利和义务,确保公司的顺利运营和发展,双方经过友好协商,达成如下协议:

#一、协议目的

本协议旨在明确甲方作为实际经营者的职责和权利,以及乙方作为委托方的期望和要求,确保双方在公司运营和管理中能够高效协作,实现公司的商业目标。

#二、协议期限

本协议自双方签字之日起生效,有效期为三年。协议期满后,双方可根据实际情况协商续签。

#三、甲方的职责和权利

1.经营管理权:甲方负责公司的日常经营和管理,包括制定公司战略、监督业务进展、协调各方资源等。乙方对甲方的经营管理权予以充分授权。

2.决策权:甲方有权根据公司运营情况做出重大决策,包括但不限于投资决策、市场营销策略、人力资源配置等。乙方在决策过程中需提供必要的支持和建议。

3.用人权:甲方负责招聘和管理公司人员,包括制定薪酬体系、晋升机制和福利政策等。乙方对甲方的人员任用和管理予以充分信任。

4.收益权:甲方有权根据公司盈利情况获得相应的收益分配,具体收益分配方式由双方协商确定。乙方对甲方的收益分配予以认可和支持。

#四、乙方的期望和要求

1.战略指导:乙方为公司提供明确的战略方向和目标,确保公司的长远发展符合行业趋势和市场需求。甲方在战略实施中需充分考虑乙方的意见和建议。

2.资源整合:乙方协助甲方整合公司资源,包括资金、技术、人才等,确保公司运营和发展的顺利进行。甲方在资源管理方面需与乙方保持密切沟通。

3.风险管控:乙方对甲方的经营管理行为进行监督,确保公司运营风险得到有效管控。甲方在经营过程中需严格遵守相关法律法规和行业标准,及时报告重大风险情况。

4.合规经营:乙方要求甲方在公司运

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