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合同终止解除5篇

篇1

甲方（原合同方）：_________

乙方（原合同方）：_________

鉴于：

1.甲方和乙方于_________年_________月_________日签订了《_________合同》（以下简称“原合同”），约定了双方的权利和义务。

2.由于双方协商一致，同意终止原合同的执行，并达成以下协议。

1.甲方和乙方经过友好协商，一致同意终止原合同的执行。

2.双方同意，自本协议生效之日起，原合同不再具有法律效力。

二、解除原因

1.双方因以下原因达成解除原合同的共识：_________。

2.双方同意，解除原合同后，将不再继续履行原合同中的任何义务和责任。

三、双方权利义务

1.甲方和乙方在解除原合同后，应本着友好协商的原则，处理相关事宜。

2.双方同意，解除原合同后，应互相配合，完成相关交接工作。

3.甲方和乙方在解除原合同后，应遵守相关法律法规和道德规范，不得损害对方的合法权益。

四、违约责任

1.甲方和乙方在解除原合同后，应本着诚实信用的原则，履行协议中的各项义务。

2.双方同意，如一方违反协议中的任何条款，应承担相应的违约责任。

五、争议解决

1.甲方和乙方在解除原合同后，应友好协商解决与协议相关的一切争议。

2.双方同意，如协商无法达成一致的，可通过仲裁或诉讼等方式解决争议。但在此之前，双方应尽力通过友好协商的方式解决争议。

六、其他事项

1.甲方和乙方在解除原合同后，应互相告知对方有关变更后的通讯地址和联系方式。

2.双方同意，解除原合同后，不得以任何形式损害对方的声誉和信誉。

3.甲方和乙方在解除原合同后，应遵守国家的法律法规，不得从事违法活动。

本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

#乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

身份证号：[员工身份证号]

联系电话：[员工联系电话]

紧急联系人：[员工紧急联系人]

紧急联系电话：[员工紧急联系电话]

#甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同的解除协议。

一、合同解除时间

双方同意，自[合同解除日期]起，解除双方之间的劳动合同关系。乙方应在此日期前完成所有未完成的工作，并归还所有公司财产。

二、薪资结算

1.甲方同意向乙方支付[薪资结算金额]元，作为对乙方在合同解除前的工资结算。该款项将在合同解除后[结算款支付时间]内支付到乙方指定的银行账户。

2.甲方将按照相关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金，直至[社保公积金缴纳截止日期]。之后，乙方将自行负责社会保险和住房公积金的缴纳。

三、福利待遇处理

1.对于乙方在合同解除前未使用的年假，甲方将按照乙方的工作年限和剩余年假天数，给予相应的经济补偿。具体补偿金额将在合同解除后[补偿款支付时间]内支付到乙方指定的银行账户。

2.乙方在合同解除后，将不再享受甲方提供的任何福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险等。

四、保密义务

双方同意，在合同解除后，乙方仍需要遵守甲方的保密义务，对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得向任何第三方泄露。违反保密义务的，将按照相关法律法规的规定，承担相应的法律责任。

五、违约责任

1.甲方如有违反劳动合同约定的行为，导致合同提前解除的，甲方应支付乙方相应的违约金。具体违约金金额将根据乙方的实际损失和甲方违约程度确定。

2.乙方如有违反劳动合同约定的行为，导致合同提前解除的，乙方也应承担相应的违约责任。具体违约责任将根据乙方的实际损失和甲方违约程度确定。

六、争议解决

1.本合同的解释权归甲方所有。如乙方对甲方有关本合同的解释有异议的，可以向甲方提出书面意见。甲方将在收到乙方书面意见后[争议解决时间]内给予回复。若双方无法达成一致意见，可以通过劳动争议调解委员会进行调解。

2.如果双方发生劳动争议，无法通过调解解决的，可以向劳