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2024餐饮业劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）全称：[公司名称]

乙方（受聘人员）姓名：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及餐饮业劳动用工的实际情况，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.合同有效期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX天，从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的餐厅工作，担任[具体岗位]职务。乙方的工作地点在[具体地点]。

2.乙方同意甲方根据经营需要调整乙方的具体工作内容。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行[工时制度]工时制度，每天工作XX小时，每周工作XX天，每周休息XX天。

2.乙方享有国家及甲方规定的各项休息、休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方遵循按劳分配原则，实行[薪资制度]薪资制度，每月以货币形式支付乙方工资，工资以[货币形式]支付。

2.乙方试用期工资为XX元/月。试用期满，甲方根据乙方的岗位表现和工作能力，适当调整乙方的工资。

3.甲方因经营需要安排乙方加班的，应支付乙方加班工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间患职业病或工伤，甲方应按《工伤保险条例》等规定给予乙方相应的待遇。

3.乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤，甲方应给予乙方相应的医疗期，医疗期内甲方应按国家或地方规定支付乙方病假工资或疾病救济费。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合安全生产和职业病防护要求的劳动条件和劳动保护用品。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程和职业病防护要求。

七、规章制度与劳动纪律

1.甲乙双方应共同遵守国家法律法规和甲方制定的规章制度。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，服从甲方的领导、管理和调度。

八、保密条款

1.甲乙双方应对涉及对方的商业机密、技术资料等信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露该信息。

2.乙方在甲方工作期间及离职后，不得以任何方式损害甲方的商业利益和客户信任。

九、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照相关法律法规和甲方规章制度执行。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方的全部损失。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充条款。补充条款应与本合同具有同等法律效力。

2.本合同到期后，双方可根据实际情况续签劳动合同。续签劳动合同时应重新协商并签订书面协议。

3.双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决。协商不成的，任何一方可向有管辖权的劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。仲裁裁决作出后，一方不履行裁决的，另一方可以向人民法院申请强制执行。

4.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方（用人单位）全称：_________

乙方（受聘人员）姓名：_________

性别：_________

民族：_________

出生年月日：_________

学历：_________

职称：_________

职务：_________

地址：_________

联系电话：_________

乙方（受聘人员）身份证号：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘请乙方从事餐饮工作一事，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。试用期满，经甲方考核合格，双方同意继续履行的，需签订正式劳动合同。

2.合同期满，双方同意续签劳动合同的，应在本合同期满前XX日内签订书面劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排的工作地点从事XX工作，岗位名称为XX。甲方可根据经营场所的变化或工作需要，调整乙方的工作地点或岗位。

2.乙方的工作职责是：依据甲方制定的岗位责任，按时、按质完成本职工作；服从甲方的领导和管理