市政道路工程劳动力及材料投入的保证措施.pdf

市政道路工程劳动力及材料投入的保证措

施

一、拟投入的劳动力安排及劳务分包计划

根据定额规定和本工程特点，安排劳动力以技术工和普工

相结合，并针对工程实际情况施工进度合理安排，详见附后的

劳动力使用计划表。

1、劳动力组织原则

根据工程进度安排，结合我单位施工同类工程的经验，我

们将配备足够的劳动力，合理利用，以满足工程施工要求。

1.1项目拟定作业情况

（1）根据施工实际需要和总体工期要求，劳动力安排上，

我单位拟选派技术过硬、作风顽强的施工队来完成本工程的土

建施工。

（2）各施工队在项目经理部的统一指挥下，选派业务熟

练、技术过硬的劳动力，组成强有力的工程队伍，齐协力，心

往一处想，劲往一处使，确保优质高效地完成本工程的各项施

工任务。

2、劳务分包情况

本工程劳动力全部采用我单位内部精干队伍，无转包。

3、人员保证措施

3.1组织保证

由本工程协调领导小级及项目经理作为资源保证的组织，

在单位范围内根据工程需要抽调精干人员，以保证工程顺利进

行。

3.2素质保证

在选择作业人员与劳务队伍时，严格按标准程序要求实施，

特殊工种持证上岗。同时，加强职工进场后的质量、安全教育、

对重要工程的操作进行必要的培训。

二、材料投入计划

本工程为市政道路工程，施工材料应根据不同施工阶段分

批采购进场。3、劳动力及材料投入保证措施

1、施工管理组织机构：

设备科

2、项目经理部各职能部门职责

2.1项目经理岗位

（1）卖力实施工程承包合同，确保合同方针的全面完成，

对施工现场生产、安全、设备、质量全面卖力。

（2）组织项目部人员研究、贯彻、实施质量体系文件，

对本司质量体系在项目部的运行负全面责任。

市政道路工程劳动力及材料投入的保证措

施

一、拟投入的劳动力安排及劳务分包计划

根据定额规定和本工程特点，安排劳动力以技术工和普工

相结合，并针对工程实际情况施工进度合理安排，详见附后的

劳动力使用计划表。

1、劳动力组织原则

根据工程进度安排，结合我单位施工同类工程的经验，我

们将配备足够的劳动力，合理利用，以满足工程施工要求。

1.1项目拟定作业情况

（1）根据施工实际需要和总体工期要求，劳动力安排上，

我单位拟选派技术过硬、作风顽强的施工队来完成本工程的土

建施工。

（2）各施工队在项目经理部的统一指挥下，选派业务熟

练、技术过硬的劳动力，组成强有力的工程队伍，齐协力，心

往一处想，劲往一处使，确保优质高效地完成本工程的各项施

工任务。

2、劳务分包情况

本工程劳动力全部采用我单位内部精干队伍，无转包。

3、人员保证措施

3.1组织保证

由本工程协调领导小级及项目经理作为资源保证的组织，

在单位范围内根据工程需要抽调精干人员，以保证工程顺利进

行。

3.2素质保证

在选择作业人员与劳务队伍时，严格按标准程序要求实施，

特殊工种持证上岗。同时，加强职工进场后的质量、安全教育、

对重要工程的操作进行必要的培训。

二、材料投入计划

本工程为市政道路工程，施工材料应根据不同施工阶段分

批采购进场。3、劳动力及材料投入保证措施

1、施工管理组织机构：

设备科

2、项目经理部各职能部门职责

2.1项目经理岗位

（1）卖力实施工程承包合同，确保合同方针的全面完成，

对施工现场生产、安全、设备、质量全面卖力。

（2）组织项目部人员研究、贯彻、实施质量体系文件，

对本司质量体系在项目部的运行负全面责任。