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劳动解约合同范文8篇

篇1

本协议于XXXX年XX月XX日，由以下两方在此正式签署：

甲方：（雇主全称）

注册地：（甲方注册地址）

法定代表人：（甲方法定代表人姓名）

乙方：（员工全称）

户籍所在地：（乙方户籍所在地）

身份证号：（乙方身份证号码）

鉴于：甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签署了劳动合同，约定乙方在甲方从事（具体职位）工作。但因（原因简述），现双方经过友好协商，决定解除该劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定本协议。

一、协议内容概述

本协议的目的是为了明确双方解除劳动合同的程序和条件，包括但不限于工资结算、福利待遇处理、违约责任及其他相关事宜。双方同意在平等、自愿的基础上，通过友好协商，达成以下条款。

二、解除劳动合同的日期

双方同意，自本协议签署之日起，正式解除劳动合同。

三、工资及福利待遇处理

1.甲方应支付乙方的工资及福利待遇到（具体日期），支付标准按照原劳动合同执行。

2.乙方需在离职前完成所有工作交接，甲方在确认交接无误后支付剩余工资及福利。

四、保密义务

乙方承诺在离职后一定期限内（如XX年），对在甲方工作期间所掌握的商业秘密、技术秘密及其他敏感信息承担保密义务，不得泄露给任何第三方。

五、违约责任

如甲、乙双方中的任何一方违反本协议的任何条款，违约方需承担由此产生的所有责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。

六、其他相关事宜

1.乙方离职后，不得对甲方进行任何形式的诋毁、诽谤等行为，应保持良好的职业道德。

2.本协议的修改、解除和终止，需经双方协商一致，书面形式进行。

3.本协议的履行和解释，以及与本协议有关的争议，均适用中华人民共和国的法律。如双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________

法定代表人（签字）：______________________

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日

七、解约原因说明及双方权利保护条款

为了充分保障双方的权益，在此对解约原因进行详细说明并对双方的权益保护作出相关约定：

篇2

劳动合同解除协议书

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

鉴于甲乙双方于[签订日期]签订了劳动合同，现因[解约事由]，双方经协商一致，决定解除该劳动合同。为明确双方权益，达成如下协议：

一、协议目的

甲乙双方同意，在遵循诚实信用原则的基础上，自愿解除双方之间的劳动合同关系，并对此次解除劳动关系的有关事宜进行约定。

二、解除劳动合同的时间

双方同意，劳动合同自[具体日期]起正式解除。

三、双方权益保障

1.甲方对乙方的离职原因表示理解，并承诺在解除劳动合同后遵守相关法律法规，支付乙方应得的薪资、加班费、奖金等劳动报酬及福利待遇。

2.乙方需按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、保密义务履行等。乙方应保证在离职后遵守甲方的保密规定及相关法律法规，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

3.双方共同确认，乙方在离职后不得有任何损害甲方声誉及利益的行为，如有违反，应承担相应的法律责任。

四、经济补偿与赔偿

1.根据双方协商，甲方同意向乙方支付[具体金额]作为解除劳动合同的经济补偿。

2.若因甲方原因解除劳动合同，甲方应按照法律规定支付相应的经济补偿金；若因乙方原因解除劳动合同，乙方无需向甲方索赔。

3.双方确认，在劳动合同解除后，不存在其他经济纠纷及劳动争议。

五、法律责任与义务

1.甲乙双方应遵守本协议的约定，若一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。

2.本协议的履行如与国家法律、法规相悖，应依照法律法规进行相应调整。因本协议产生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议的解释权归甲方所有。如对本协议有任何疑问，双方应及时沟通解决。

甲方（盖章）：[公司合同专用章]