现代管理科学基础_南京邮电大学中国大学mooc课后章节答案期末考试题库2023年.pdfVIP

现代管理科学基础_南京邮电大学中国大学mooc课后章节答案期末考

试题库2023年

1.把管理要素按目标的要求结合成一个整体，这是管理的哪个职能？（）

参考答案:

组织职能

2.近期美国面临严重的通货膨胀，美元流动性泛滥，美元贬值而人民币相对升

值，我国的出口企业的商品价格上涨了，失去了价格优势。这属于企业战略

决策总体环境中的（）因素。

参考答案:

经济环境

3.事业部制组织结构最突出的特点是：集中决策、分散经营。

参考答案:

正确

4.在企业组织结构的设计上，既有按职能划分的垂直领导系统，又有按产品

(项目)划分的横向领导系统，这种组织结构属于（）。

参考答案:

矩阵型组织结构

5.工作分析是对工作做出全面评价的过程，是一项技术性强、复杂而细致的工

作，其工作程序主要包括以下四个阶段：准备阶段、调查阶段、分析阶段和

完成阶段。

参考答案:

正确

6.人力资源的整合包括人力资源规划、招聘与录用。为了实现组织的战略目标，

人力资源管理部门要根据组织结构确定职务说明书与员工素质要求，制定与

组织目标相适应的人力资源需求与供给计划，并根据人力资源的供需计划而

开展招募、考核、选拔、录用与配置等工作。

参考答案:

错误

7.人力资源的绝对数量的构成不包括（）

参考答案:

丧失劳动能力的人口

8.根据国家统计局网站数据，2020年居民服务和修理行业就业人员平均年工

资是60722元，信息服务业就业人员平均年工资是177544元，教育行业

就业人员年平均工资是106474。这一数据直接体现了影响就业人员年平均

工资差异的哪一类因素？（）

参考答案:

行业工资水平

9.科学合理的员工绩效考评与素质评估，并以考绩与评估结果为依据，对员工

进行晋升、调动、奖惩、解雇等动态管理，属于人力资源管理的什么功能？

（）

参考答案:

人力资源的调控

10.某企业在进行技术改造时有以下两个备选的技术方案，其中方案A，期初投

资为100万元，年维持费用为10万元；方案B，期初投资为80万元，年

维持费用为15万元，则追加投资回收期为（）。

参考答案:

4年

11.计算流动比率所需要的数据，可以从企业的（）中查到。

参考答案:

资产负债表

12.不通过营销中间商，利用直接面向顾客的渠道来接触顾客并交付产品和服务

的营销方式属于（）。

参考答案:

直复营销

13.从企业战略层次角度判断，公司战略是在竞争战略指导下确定的。（）

参考答案:

错误

14.华为手机生产车间，既有按工艺专业化形式建立的，又有按不同产品使用对

象专业化形式建立的，这叫做（）。

参考答案:

综合专业化

15.人力资源的质量是人力资源所具有的体质、智力、知识和技能水平，以及劳

动者的劳动态度。

参考答案:

正确

16.处于劳动年龄内、正在从事家务劳动的人口，属于经济活动人口。（）

参考答案:

正确

17.企业在进行设备更新决策时，需要考虑用于恢复设备功能的维修费、设备当

时价值及产出之间的关系。（）

参考答案:

正确

18.定量采购能掌握库存动态，及时提出订购要求，不易缺货，但订购时间不确

定，难以制定周密的采购计划()

参考答案:

正确

19.中兴提出以道德的和可持续的方式开展所有的业务，保护和提升所有直接和

间接为ZTE工作的所有员工的人权、健康、安全、福利以及个人发展以对

环境负责任的方式运作，致力于解决世界当前和未来的挑战帮助所有的客户

（内部和外部客户）利用各种机会改变世界，在全世界各地积极的影响社会。

这反应了企业的社会性属性。（）

参考答案:

正确

20.现有两种投资理财方案供小王选择在第1年年初一次性购买10万元的理财

产品，随后10年（包含买入当年）