事业单位医院聘用合同6篇.docx

事业单位医院聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXX医院

乙方（受聘人员）：XXX，性别：X，民族：X，出生年月：XXXX年XX月XX日，学历：XXXX，专业：XXXX，职务：XXXX，政治面貌：XXXX。

根据《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同双方签订之日起生效。

一、聘用合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起，至XXXX年XX月XX日止。

二、聘用岗位及其职责要求

（一）甲方聘用乙方在XXX岗位工作。

（二）由甲方确定乙方的岗位职责要求。

（三）乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。

三、岗位纪律

（一）甲方有权按照岗位职责（注：依据《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第二十五条），做到岗位纪律明确、公开、合理。

（二）乙方应严格遵守国家的法律、法规，遵守甲方依法制定的规章制度和岗位纪律；服从甲方的领导和管理；积极完成甲方规定的工作任务。

四、岗位工作条件及劳动保护

（一）甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件和文化用品。

（二）甲方保障乙方在岗位上的劳动安全，并负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。

五、岗位报酬

（一）乙方的工资由甲方根据有关法律法规规定，按照甲方制定的薪酬制度执行。并随着甲方经济效益的提高，逐步改善和提高乙方的工资待遇。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第三十二条执行。

（二）乙方享受甲方根据国家有关规定实行的社会保险和福利待遇。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第三十四条执行。

六、聘用合同的变更

（一）甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第二十八条执行。

（二）本合同订立后，如遇有市政府发布新的规定，需按新规定变更相关内容时，经双方协商同意后，可按规定予以变更。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第二十九条执行。

七、聘用合同的解除

（一）经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第三十条执行。因甲方原因解除本合同的，甲方应按照国家有关规定给予乙方经济补偿。因乙方原因解除本合同的，甲方不予经济补偿。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第三十一条执行。因双方原因解除本合同的，由双方根据国家有关规定协商解决。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第三十三条执行。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第三十五条执行。

八、其他事项

（一）甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商的方式解决；协商不成的，可依法提起申诉或诉讼。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第三十六条执行。

（二）本合同未尽事宜，可按照国家及地方有关法律法规执行。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第四十条执行。未尽事宜，经甲乙双方协商后，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等效力。具体办法按照《XX市事业单位人员聘用制度暂行办法》第四十一条执行。

篇2

医院聘用合同

甲方（聘用单位）：XX市XX区XX医院

乙方（受聘人）：XXX，身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及事业单位聘用相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。

一、聘用合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、聘用岗位及职责要求

（一）甲方聘用乙方在XX岗位工作。

（二）乙方应履行以下职责：

1.严格遵守甲方制定的各项规章制度及操作规程；

2.服从甲方的领导，认真完成本职工作；

3.积极配合甲方完成工作任务；

4.努力提高专业技能和综合素质；

5.保守甲方的商业机密和患者隐私。

三、工资待遇及福利

（一）甲方按月支付乙方工资，工资标准为XXXX元/月。

（二）乙方在试用期内的工资为XXXX元/月。试用期满后，根据工作表现和能力，可调整工资。

（三）甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全和健康。

（四）乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

四、聘用合同的变更、解除、终止与续签

（一）有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：