2024年简易劳动合同书范文下载8篇.docx

2024年简易劳动合同书范文下载8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（劳动者）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。试用期满，经甲方考核合格，双方同意，可签订正式劳动合同。

2.正式劳动合同：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事_________工作，具体岗位为________。

2.乙方的工作地点为甲方的________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________天的工时制度。具体上下班时间和休息日由甲方安排。

2.乙方享有法定假期和婚假、产假等假期的休息权利。具体假期时间和待遇按照甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方在试用期的工资为每月________元。试用期满后，根据乙方的工作表现和考核情况，甲方有权调整乙方的工资水平。

2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现，每月按时向乙方支付工资。具体支付日和方式按照甲方规定执行。

3.乙方在甲方工作期间，享有与甲方正式职工相同的福利待遇。包括但不限于年终奖、加班费等。

五、社会保险和公积金

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方在甲方工作期间，甲方为乙方缴存公积金。具体缴存比例和方式按照甲方规定执行。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方在甲方工作期间，应当保守甲方的商业秘密和机密信息。不得擅自泄露或利用甲方的商业秘密谋取个人或他人的利益。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本简易劳动合同书。

一、合同期限

1.合同生效时间：自______年______月______日起。

2.合同终止时间：至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，具体岗位和要求详见岗位说明书。

2.乙方应在甲方的指导下，按照岗位说明书的要求，按时、按质完成工作任务。

3.甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行_________工作制，具体工作时间和班次详见岗位说明书。

2.乙方享有国家及地方规定的法定节假日和婚假、产假等假期。

3.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应符合法律法规的规定，并支付相应的加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额和支付方式详见岗位说明书。

2.乙方在试用期间的工资为_________元/月。试用期满后，根据工作表现和能力，工资可相应调整。

3.甲方应按时、足额向乙方支付劳动报酬，不得随意拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方享有与甲方其他员工相同的社会保险待遇。

3.甲方可依据自身条件，为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全生产条件的劳动场所和设备，确保乙方在安全生产的环境中工作。

2.甲方应按照国家有关规定向乙方发放劳动保护用品。

3.甲方应建立健全生产安全事故报告和处理制度，确保乙方在发生生产安全事故时得到及时有效的救治。

七、规章制度及培训教育

1.甲方应制定和完善内部规章制度，确保乙方在遵守规章制度的前提下享有平等的权利和待遇。

2.甲方应对乙方进行必要的培训和教育，提高乙方的业务能力和工作效率。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，并积极参与培训和教育活动。

八、保密