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煤矿企业劳动雇佣合同2024

本合同目录一览

第一条：合同主体及定义

1.1雇主名称及地址

1.2雇员姓名及身份证号码

1.3煤矿企业工作性质

第二条：合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

第三条：工作内容

3.1雇员的工作岗位

3.2工作时间及休息安排

3.3工作绩效评估标准

第四条：劳动报酬

4.1基本工资

4.2奖金及提成

4.3社会保险及福利待遇

第五条：劳动保护与安全

5.1雇主提供的劳动保护用品

5.2安全生产培训及教育

5.3意外伤害保险

第六条：劳动争议解决

6.1双方协商解决

6.2第三方调解

6.3法律途径

第七条：保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

第八条：合同变更与解除

8.1合同变更条件

8.2合同解除条件

8.3经济补偿

第九条：违约责任

9.1雇主违约责任

9.2雇员违约责任

第十条：不可抗力

10.1不可抗力事件的认定

10.2不可抗力事件的后果处理

第十一条：合同的效力

11.1合同的成立与生效

11.2合同的失效

第十二条：法律适用及争议解决

12.1适用法律法规

12.2争议解决方式

第十三条：其他约定

13.1双方的其他补充条款

13.2附件

第十四条：合同的签字盖章

14.1雇主签字盖章

14.2雇员签字盖章

14.3日期

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及定义

1.1雇主名称及地址

雇主名称为：煤矿业有限公司，地址为：省市区路号。

1.2雇员姓名及身份证号码

雇员姓名为：X，身份证号码：。

1.3煤矿企业工作性质

本合同所述工作性质为：煤炭矿井开采、矿井安全、矿井生产等相关工作岗位。

第二条：合同期限

2.1合同起始日期

合同起始日期为：2024年1月1日。

2.2合同终止日期

合同终止日期为：2024年12月31日。

2.3合同续签条件

合同到期后，如双方无异议，可自动续签一年。如一方提出不续签，需在合同到期前一个月通知对方。

第三条：工作内容

3.1雇员的工作岗位

雇员工作岗位为：煤矿矿井开采工人。

3.2工作时间及休息安排

工作时间：每日工作8小时，每周工作40小时。休息日安排按照国家法定节假日及休息日规定执行。

3.3工作绩效评估标准

工作绩效评估标准：根据雇员的工作岗位、工作质量、工作量、安全生产等方面进行综合评估。

第四条：劳动报酬

4.1基本工资

基本工资为：每月人民币X元。

4.2奖金及提成

奖金及提成根据雇员的工作绩效评估结果进行发放。

4.3社会保险及福利待遇

雇主为雇员缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），并按照国家规定提供福利待遇。

第五条：劳动保护与安全

5.1雇主提供的劳动保护用品

雇主免费为雇员提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品，包括安全帽、矿灯、防尘口罩、安全靴等。

5.2安全生产培训及教育

雇主负责对雇员进行定期的安全生产培训及教育，确保雇员掌握相关的安全生产知识和技能。

5.3意外伤害保险

雇主为雇员购买意外伤害保险，保险期限与劳动合同期限相同。

第六条：劳动争议解决

6.1双方协商解决

双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

6.2第三方调解

如双方协商未果，可向雇主所在地劳动争议调解委员会申请调解。

6.3法律途径

如调解不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条：合同变更与解除

8.1合同变更条件

合同变更需双方协商一致，并书面签订变更协议。

8.2合同解除条件

合同解除的条件如下：

（1）双方协商一致解除合同；

（2）雇员因个人原因提前解除合同，需提前一个月书面通知雇主；

（3）雇主因生产经营需要解除合同，需提前一个月书面通知雇员；

（4）依法解除合同的其他情形。

8.3经济补偿

合同解除时，雇主应根据国家规定和合同约定向雇员支付经济补偿。

第九条：违约责任

9.1雇主违约责任

雇主违反合同约定，导致雇员权益受损的，应承担相应的违约责任。

9.2雇员违约责任

雇员违反合同约定，导致雇主权益受损的，应承担相应的违约责任。

第十条：不可抗力

10.1不可抗力事件的认定

不可抗力事件指不能预见、不能避免并不能克服的客观事件，如自然灾害、社会事件等。

10.2不可抗力事件的后果处理

因不可抗力事件导致合同无法履行或部分履行，双方均不承担违约责任。双方应协商解决不可抗力事件后的合同履行问题。

第十一条：合同的效力

11.1合同的成立与生效

本合同自双方签字（或盖章）之日起成立，并于年月日生效。

11.2合同的失效

本合同失效的情形如下：

（1）合同到期，双方未续签；

（2）合同解除；

（3）法律规定合同失