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学校食堂用工合同通用版5篇

篇1

甲方（学校）：_________

乙方（用工方）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方食堂用工事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应按照甲方食堂的需求，提供合格的厨师和工作人员，负责甲方食堂的烹饪、配餐、餐饮服务等工作。

2.工作地点为甲方学校的食堂。

三、工作时间和休息休假

1.乙方工作人员的工作时间应遵守甲方的规定，每周工作不超过40小时。

2.乙方应保证工作人员享有法定节假日、寒暑假等休息休假的权利。具体安排由双方协商确定。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方工作人员的劳动报酬由甲方按月支付。具体报酬标准根据工作岗位、工作年限、技能水平等因素确定。

2.甲方应确保乙方工作人员的劳动报酬不低于当地最低工资标准。

3.乙方工作人员在甲方工作期间，如因甲方原因造成停工、停产、休业等情形，甲方应按规定支付生活费。

五、社会保险及福利待遇

1.乙方应按规定为工作人员缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.甲方应按规定向乙方工作人员支付各项福利待遇，如高温津贴、烤火费等。

六、违约责任

1.乙方如未能按合同约定提供合格的工作人员，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

2.甲方如未能按合同约定支付劳动报酬或提供必要的工作条件，应承担违约责任，并赔偿乙方工作人员因此造成的损失。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（学校）：_________

乙方（用工方）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方食堂用工事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.乙方负责甲方食堂的餐饮制作及服务工作。

2.具体工作内容包括但不限于：烹饪、打饭、洗菜、洗碗、保持食堂环境卫生等。

3.用工地点为甲方的食堂。

三、工作时间和劳动报酬

1.乙方的工作时间根据甲方的需求而定，具体安排由甲方负责。

2.甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的工种和级别而定。

3.乙方在甲方工作期间，享受相应的福利待遇，如年终奖、加班费等。

四、劳动保护和条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在安全工作环境中进行工作。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。

3.甲方应定期对食堂进行卫生检查，确保食品卫生安全。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，享受相应的社会保险待遇。

3.甲方应关心乙方的生活福利，提供必要的生活用品和福利待遇。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.甲方有权对乙方进行考勤和考核，并根据考核结果进行奖惩。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权解除劳动合同。

七、合同解除和终止

1.甲乙双方在合同期内，任何一方不得随意解除劳动合同。如需解除或终止合同，应提前一个月书面通知对方。

2.乙方在合同期内提出解除或终止合同的，应赔偿甲方因此造成的损失。

3.甲方在合同期内提出解除或终止合同的，应按照合同约定支付乙方应得的劳动报酬和社会保险待遇。

八、违约责任

1.甲乙双方在合同履行过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方的损失。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申