疫情防控承诺书范文.pdf

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

为全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,确保我企业

正常有序开工生产,根据《某某某某》和《某某某某某》要求,按照

“谁用人,谁负责”“谁用车,谁负责”的原则,我企业坚决落实主体

责任,做好“厂区全封闭,员工全覆盖,车辆全过程”等管理工作,

保障企业员工生命安全和身体健康,切实维护本地疫情防控大局。具

体承诺如下:

一、做好厂区全封闭管理工作

(一)做好厂区防护

℃的方可进出厂区,如发现乏力、发热、干咳等呼吸道感染症状人员,

马上做好隔离工作,并报告所在乡镇(街道)、园区和市应对新型冠状

病毒感染肺炎疫情工作指挥部。

2.做好室内防护管理。在复工前对生产经营和办公场所进行全面

卫生消毒,之后必须每日2次消杀防疫,食堂、电梯、卫生间等人员

集中的重点区域应多次消杀、做好通风。对生产有密闭要求的车间,

要考虑病毒传播的风险,专门制定车间防护工作方案并严格执行加强

安全管理,规范摆设和使用消毒剂等防护物资,严禁烟火,定期检查

消防器材保持有效使用。

3.加强作业人员防护。员工佩戴口罩上班。根据情况调整员工工

位布局,加大工位间距,避免工位过度密集。上班期间非工作需要,

车间与车间、部门与部门之间尽可能减少接触,不乱串岗、串门,非

疫情防控工作需要不得离开辖区。

4.尽力错峰上下班。分时段、分批次错峰上下班。提倡员工采用

微信、短信、电话等方式进行工作交流,采取视频方式进行商务洽谈,

减少人员接触。

5.强化安全生产。在复工前对生产设施设备进行安全检查,全面

排除安全隐患;加强全员安全生产教育,增强安全防范意识,做到疫情

防控安全与企业生产安全同落实。

(二)加强就餐防护管理

1.合理调整供餐方式。企业安排的用餐实行分散用餐,采取分餐

配餐、分时分段用餐等措施,严格控制食堂用餐人数,避免人员密集

就餐。

2.规范人员管理。加强对食堂从业人员的健康管理,每天上岗前

进行检查,督促做好个人卫生,规范佩戴口罩等卫生防护用品。引导

就餐人员有序取餐、用餐,排队候餐应保持一定距离,增设取餐窗口,

避免出现排长队等人员聚集情况。

3.强化食堂环境管理。操作间保持清洁,餐厅保持通风、定时消

毒,餐具饮具用后及时清洗消毒。鼓励员工自带餐具,食堂备足洗手

液、一次性纸巾等防范物品。严格按照分类管理的有关规定管好餐厨

垃圾。

(三)做好宿舍居家防护工作

1.细化宿舍管理。加强值班值守,及时了解企业安排的住宿人员

的身体健康状况;加强宿舍人员出入登记管理,员工之间不握手、不递

烟、不递茶水、不聚餐,不聚集聊天、不打牌、不打麻将等;加强宿舍

配备洗手液等防范物品。公共卫生间要专人管理,加强通风、换气,

保持良好的环境卫生。严格管控健身房等配套设施,避免人员聚集。

鼓励有条件的企业做到设置宿舍隔离区,用于员工医学隔离观察。

2.引导做好居家防护。员工在外居住的,督促他们做好个人及家

人防护措施。增强员工居家防护意识,疫情期间尽量少出门、不聚会、

不访友。

二、做好员工全覆盖管理工作

(一)加强员工健康防护管理

1.做好健康信息登记。建立员工健康档案,对员工近14天身体健

康情况、是否与有发热等症状病例接触、是否到过湖北以及温州等省

外疫情重点地区、是否与湖北和武汉以及温州等省外疫情重点地区人

或到过省外疫情重点地区的人员接触等信息进行全面登记。遇有发热

等症状、疫情期间到过湖北、与湖北人或到过湖北的人员接触过的,

采取隔离措施并立即报告所在地乡镇(街道)、园区。

开(复)工第一天要对全体员工进行健康排查,严格落实每日动态

登记制度,采取企业工作人员询问和个人主动报告相结合,及时掌握

员工健康信息。如发现疫情要第一时间报告属地卫生防疫主管部门,

采取隔离措施避免疫情扩散。

2.实施分类管理。(1)在某某省域内但在某某市域外的员工,返城

后须隔离观察7天,每日向所在单位报告身体健康情况。(2)在某某省

域外的员工(湖北以及温州等省外疫情重点地区除外),返城后须隔离

14天,每日向所在单位报告身体健康情况。(3)湖北以及温州等

省外疫情重点地区员工暂缓返工,等待通知。

上述人员如出现发热、乏力、干咳等症状时立即报告,并就近安

排到定点医疗机构就诊。疑似病例的,立即送定点医疗机构隔离治疗。

3.减少人员流动、严禁无关人员进入厂区。减少客户面对面往来,

提倡线上

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档