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二零二四年度保姆合同：家务管理与照料协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方（雇主）基本信息

1.2乙方（保姆）基本信息

2.合同签订时间及有效期

2.1合同签订日期

2.2合同有效期

3.工作内容及职责

3.1家务管理

3.2照料老人或儿童

3.3其他工作职责

4.工作时间及休息

4.1工作时间安排

4.2休息时间安排

4.3节假日安排

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2加班工资

5.3绩效奖金

5.4工资支付方式及时间

6.社会保险及福利

6.1社会保险缴纳

6.2住房公积金缴纳

6.3其他福利待遇

7.试用期及转正

7.1试用期时长及考核

7.2转正条件及流程

8.违约责任及处理

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.解除合同及通知

9.1合同解除条件

9.2解除合同通知期限

10.保密条款

10.1保密范围

10.2保密义务

11.知识产权归属

11.1甲方知识产权

11.2乙方知识产权

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决地点

13.其他约定事项

13.1不可抗力条款

13.2通知方式

13.3合同附件

14.合同生效及修改

14.1合同生效条件

14.2合同修改及补充

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方（雇主）基本信息

姓名：__________________

身份证号码：____________

住址：__________________

联系方式：_____________

1.2乙方（保姆）基本信息

姓名：__________________

身份证号码：____________

住址：__________________

联系方式：_____________

2.合同签订时间及有效期

2.1合同签订日期：____年____月____日

2.2合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日

3.工作内容及职责

3.1家务管理

乙方负责甲方家庭的日常家务，包括但不限于：

室内清洁：扫地、拖地、擦窗户、整理房间等；

洗涤衣物：洗衣机操作、衣物分类、晾晒、熨烫等；

烹饪：按照甲方要求准备一日三餐；

餐具清洗：餐后洗碗、消毒、整理厨房；

家电清洁：定期清洁空调、冰箱等家电；

购物：按照甲方要求购买生活必需品。

3.2照料老人或儿童

乙方负责甲方家中老人或儿童的日常照料，包括但不限于：

老人照料：协助老人起床、穿衣、洗漱、饮食、服药、散步等；

儿童照料：辅导儿童学习、游戏、饮食、睡眠等；

健康监测：关注老人或儿童的健康状况，并及时向甲方反馈。

3.3其他工作职责

遵守甲方家庭规定，维护家庭秩序；

爱护甲方家庭财产，防止丢失或损坏；

维护甲方家庭名誉，不得泄露家庭隐私。

4.工作时间及休息

4.1工作时间安排

乙方每日工作时间为8小时，具体工作时间为：____时____分至____时____分。

4.2休息时间安排

乙方每周休息一天，具体休息时间为：____年____月____日。

4.3节假日安排

按照国家法定节假日安排休息，如遇特殊情况，需提前与甲方协商。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为人民币____元/月。

5.2加班工资

乙方加班工资按照国家规定计算，具体标准如下：

周六、周日加班：____元/小时；

法定节假日加班：____元/小时。

5.3绩效奖金

乙方年终绩效奖金根据工作表现及甲方评估，最高可达基本工资的____%。

5.4工资支付方式及时间

乙方工资每月____日支付，以银行转账或现金形式支付。

6.社会保险及福利

6.1社会保险缴纳

甲方负责为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2住房公积金缴纳

甲方负责为乙方缴纳住房公积金。

6.3其他福利待遇

乙方享有国家法定节假日、婚假、产假等假期，具体按照国家规定执行。

8.违约责任及处理

8.1甲方违约责任

若甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付相当于应付款额____%的违约金。

若甲方违反合同规定，擅自解除合同，应向乙方支付相当于一个月工资的赔偿金。

8.2乙方违约责任

若乙方未按合同规定履行工作职责，甲方有权解除合同，并要求乙方支付相当于一个月工资的赔偿金。

若乙方违反保密条款，泄露甲方家庭隐私，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

9.解除合同及通知

9.1合同解除条件

乙方提出解除合同，需提前____天书面通知甲方；

甲方提出解除合同，需提前____天书面通知乙方；

甲方家庭发生不可抗力事件，导致合同无法履行；