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某公司后备人才培养项目建议书
目录
一、内容概要...............................................3
1.1项目背景...............................................4
1.2项目目标...............................................5
1.3项目意义...............................................5
二、公司现状分析...........................................6
2.1公司概况...............................................7
2.2人才现状...............................................8
2.2.1人才结构.............................................9
2.2.2人才储备............................................10
2.2.3人才发展需求........................................11
三、后备人才培养项目方案..................................13
3.1培训目标..............................................13
3.1.1短期目标............................................14
3.1.2中期目标............................................14
3.1.3长期目标............................................15
3.2培训内容..............................................16
3.2.1技能培训............................................18
3.2.2管理培训............................................19
3.2.3软技能培训..........................................21
3.3培训方式..............................................22
3.3.1内部培训............................................23
3.3.2外部培训............................................25
3.3.3线上培训............................................26
3.3.4线下培训............................................27
四、项目实施与管理........................................28
4.1组织架构..............................................29
4.1.1项目领导小组........................................30
4.1.2实施小组............................................31
4.1.3各部门配合..........................................32
4.2预算计划..............................................33
4.2.1培训费用............................................34
4.2.2资源配置............................................35
4.2.3预算控制............................................36
4.3监督与评估............................................38
4.3.1培训进度监控........................................39
4.3.2培训效果评估...
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