员工安全培训工作总结(5篇).pdf

员工安全培训工作总结

____年，宜都市认真贯彻省、宜昌市安全生产教育培训工作有关

精神，按照继续深入开展“安全生产年”活动要求，扎实推进安全生

产宣传教育行动，以全市经济发展为首要，努力拓展培训空间;以全方

位服务企业为宗旨，不断提升培训质量;以诚信和谐为基础，积极开展

安全生产教育培训各项工作，为促进我市安全生产形势稳定好转起到

了积极作用。现将全年安全生产培训工作情况汇报如下：

一、主要工作情况

宜都市牢固把握发展第一要务，安全第一责任理念，在思想上更

加重视安全培训，在行动上更加自觉地抓好安全培训。把安全教育培

训工作作为“安全生产年”的重要内容，将其列入全年重点工作计

划，明确工作任务、明确工作责任、明确推进时间，切实抓落实。全

市安全教育培训工作与安全生产其它工作已形成了“相互借助、相互

配合、相互协调、相互支撑”的关系，建立了“互助共赢”的工作机

制。

（一）落实安全生产培训责任，建立健全培训工作机制

一是加强组织领导。对安全培训工作领导机构进行了调整，明确

了责任部门、职责分工和工作措施，做到“四个到位”：即，领导到

位、人员到位、责任到位、宣传教育到位，努力形成政府统一领导、

部门依法监督、企业和培训机构全面负责、群众广泛参与、舆论媒体

监督的安全培训工作格局。

二是强化制度保障。年初制订了《____年宜都市安全生产培训实

施方案》，完善了各项培训考核制度，对安全生产培训工作的原则、

第1页共16页

机构、师资、范围、内容、考核发证、经费标准、监督管理、处罚与

奖励等作了明确规定，推动安全生产培训管理走上制度化、规范化的

轨道。

（二）推动全员教育培训，提高全民安全意识

一是加强安全监管人员教育培训。____年，组织全局工作人员、

安委会成员单位安管人员和乡镇安全管理人员____余人，累计参加上

级各种业务培训____余人次。采取“走出去”的形式组织全市各乡

镇、部门安全监管人员____多人次赴远安、夷陵等地，学习外地安全

监管的先进经验。

二是抓好“三项岗位人员”的安全教育培训。安全培训工作已涵

盖了本市的所有国营、股份制企业及民营企业、煤矿、非煤矿山的三

类人员和其它行业，形成了全方位的安全培训网络。____年，全市共

培训生产经营单位主要负责人____人，完成全年计划的____%;培训安

全生产管理人员____人，完成全年计划的____%;培训特种作业人员

____人，完成全年计划的____%。其中：电工____人，焊工____人，危

险物品作业____人、矿山救护作业____人、矿山提升作业____人，其

他作业____人。

三是有效开展安全生产知识普及工作。____年，我们以“安全生

产月”、“宣传咨询日”活动为契机，通过电台、电视台、报纸、网

络等媒体的新闻报道、专题采访、署名文章、开设专栏、专题讲座等

形式，紧紧围绕“安全责任、重在落实”的主题，开展了形式多样、

内容新颖、贴近群众、富有成效的活动，进一步普及了安全常识和基

本技能，达到了提高安全生产的意识，强化安全生产基础工作的目

的。在“安全生产月”活动期间全市共开展____多场次宣传活动，展

第2页共16页

出安全展牌、橱窗____多块，挂横幅、贴标语____余条，开辟咨询点

____余处，咨询人数达____多人，发放宣传资料近7份，____多万人

次收到安全短信，参加宣传人员达____余人，使全市____多万人受到

各种形式的安全教育。在湖北省“人保财险”杯安全生产法律法规知

识网络竞赛活动中，宜都市在全省县（市）区排名中取得八个“第

一”的好成绩，宜都市安监局、湖北楚星化工、宜都兴发化工等____

个单位荣获先进单位，在全市营造了“安全生产、与法同行”的浓厚

安全文化氛围。

（三）创新培训体系，不断提升培训质量

一是规范培训内容。今年在课程设置上，我们更加侧重五个方面

内容的教学：安全法规、专业技术、职业病防治、矿山救护（人体急

救）和实际操作技能。按照学用结合、因材施教的要求，各培训机构

积极深入企业调研，结合不同类型、不同层次的岗位特点和培训需

求，紧紧围绕安全生产工作实际精编教案，更新培训内容，做到培训

内容规范化。

二是改进培训方式。在培训方