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服装技术部管理制度
目录
•部门概述
•人员管理
•工作流程管理
•设备与物料管理
•安全与环保
•创新与改进
01
部门概述
部门职责
01020304
负责服装设计、打版、制作工制定并执行服装技术标准与流负责服装技术资料的整理与归
协助生产部门解决生产过程中
艺的研发与优化。程。档。
的技术问题。
部门目标
01020304
提高服装设计水平和制降低生产成本，提高生保证产品质量，满足客推动服装技术的创新与
作工艺。产效率。户需求。发展。
部门组织结构
设计师工艺师
负责服装的设计工
负责制定和优化制
作。
作工艺。
部门经理制版师技术员
负责部门的整体运负责制作服装的版负责协助解决生产
营和管理。型。过程中的技术问题。
02
人员管理
招聘与选拔
01020304
制定招聘计划发布招聘信息筛选简历面试评估
根据部门需求和业务发展，制通过多种渠道发布招聘信息，根据应聘者的简历、经验和技组织面试，对应聘者进行综合
定详细的招聘计划，明确招聘吸引优秀人才应聘。能进行筛选，挑选出符合岗位评估，包括专业技能、沟通能
岗位、人数和要求。要求的
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