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;目;01;背景;;工资支付原则;02;用人单位应当按照与农民工签订的劳动合同约定的日期支付工资,至少每月支付一次。;;拖欠工资法律责任;03;劳动合同变更、解除与终止;用人单位应当按照规定缴纳工资保证金,作为保障农民工工资支付的资金。;政府监管与执法力度加强;04;调解机构;;;05;企业应建立农民工实名制管理制度,记录农民工的身份信息、工资支付情况等。;;拖欠工资的法律责任;06;知晓工资支付规定;农民工应妥善保留与用人单位签订的劳动合同,作为维护自身权益的重要证据。;积极参与培训,提升技能水平;THANKS
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