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官方无固定期限劳动合同样本新7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_______________________________

住址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同为无固定期限劳动合同，自____年__月__日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任_______岗位（工种）工作。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位职责，按照国家有关规定，合理安排乙方的工作时间和休息休假。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家和地方规定的标准以及内部工资分配办法，确定乙方工资支付标准和支付方式。

2.甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。

六、社会保险

1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方应享受相应的社会保险待遇。

七、保密和竞业限制

1.乙方应对工作中获知的甲方商业秘密履行保密义务。

2.乙方在劳动合同解除或终止后的一定期限内，不得从事与甲方利益冲突的业务。

八、违约责任

1.甲、乙双方任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任。

2.具体违约责任按照双方约定承担。

九、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。

2.双方变更、解除或终止本合同，应当按照法律法规的规定进行。

十、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________

法定代表人（签字）：______________身份证号：______________________

签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日

（注：以上为合同样本，实际合同应根据具体情况和法律法规进行调整。）

本合同根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定，旨在明确甲乙双方的权利和义务关系，保护双方的合法权益。本合同内容完整、格式规范、条款清晰，符合法律要求。在签订合同时，甲乙双方应认真阅读合同内容，确保理解并同意合同条款。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

乙方（员工）：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同为无固定期限劳动合同，自______年______月______日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任__________岗位（工种）工作。

2.乙方的工作地点为___________________________。

3.甲方可以根据工作需要和乙方的个人能力表现，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假