校企合作人才输送合同5篇.docx

校企合作人才输送合同5篇

篇1

甲方（学校）：_________

乙方（企业）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方为乙方输送人才事宜达成如下协议：

一、合作内容

1.甲方根据乙方的需求，为乙方输送德、智、体、美、劳等全面发展的人才。具体输送的人才类型、数量及规格由双方协商确定。

2.乙方应根据市场需求及自身发展需要，及时向甲方提供所需人才的相关信息。甲方应根据乙方提供的信息，积极为乙方寻找合适的人才。

二、合作期限

本合同自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为_____年。期满后，双方可根据实际情况续签合同。

三、双方职责与义务

1.甲方职责与义务

（1）负责为乙方提供合适的人才资源，确保输送的人才符合乙方的要求。

（2）协助乙方做好人才的面试、笔试等选拔工作，确保选拔过程的公正性和有效性。

（3）协助乙方解决在人才引进过程中遇到的问题和困难，提供必要的支持和帮助。

2.乙方职责与义务

（1）负责向甲方提供所需人才的相关信息和要求，确保信息的准确性和完整性。

（2）协助甲方做好人才的选拔工作，确保选拔结果的公正性和有效性。

（3）负责接收并安置甲方输送的人才，确保人才在乙方的顺利发展和成长。

四、费用与支付方式

1.甲方不收取乙方的中介费用。

2.乙方如需支付甲方的其他费用，需与甲方协商确定具体金额和支付方式。甲方应提供正规的发票或收据作为凭证。

五、违约责任及纠纷解决方式

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。具体违约责任应根据违约情况由双方协商确定。

2.如在合作过程中发生纠纷，甲乙双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地法院提起诉讼解决纠纷。

六、其他事项

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。补充协议与本合同的条款具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效，期满后自动失效。甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

篇2

甲方（学校）：____________________

乙方（企业）：____________________

鉴于甲乙双方共同认同并重视人才的培养和输送工作，在平等、自愿、协商一致的基础上，双方就校企合作人才输送事宜达成如下协议：

一、合作目的

双方本着互惠互利的原则，通过校企合作，共同培养高素质、高技能人才，实现学生就业和企业用人需求的无缝对接，促进教育发展和企业壮大。

二、合作模式与期限

1.校企合作模式：采取“校企合作、工学结合”的人才培养模式，共同制定人才培养方案，共同实施人才培养过程，共同评价人才培养质量。

2.合作期限：自本合同签订之日起至______年______月______日止。

三、双方职责与义务

甲方职责与义务：

1.甲方负责招生宣传工作，组织报名，对报名者进行资格审查，并开展入学教育。

2.甲方负责按照企业用人需求调整专业课程设置，制定人才培养方案和教学计划。

3.甲方负责组织学生参加实践活动、实习实训等教学活动，确保教学质量。

4.甲方负责毕业生的就业指导和服务工作，协助乙方开展招聘活动。

乙方职责与义务：

1.乙方负责提供实习实训岗位和实践教学师资，参与制定人才培养方案和教学计划。

2.乙方负责安排学生实习实训期间的工作和生活，确保学生安全和健康。

3.乙方负责为毕业生提供就业机会和职业发展平台，积极招聘优秀毕业生。

4.乙方在同等条件下优先录用甲方输送的毕业生，并对毕业生进行跟踪评价，及时反馈用人单位信息和人才需求情况。

四、人才输送与招聘流程

1.甲乙双方共同制定人才输送计划，明确输送人数、专业、层次等具体指标。

2.甲方按照乙方需求组织招生，开展教学活动和实习实训。

3.乙方在人才需求时，及时向甲方发出招聘通知，并提供招聘信息和岗位需求表。

4.甲方根据乙方需求组织毕业生参加招聘会，协助乙方完成招聘活动。

5.毕业生与乙方达成就业意向后，签订就业协议，明确双方权利和义务。

6.甲方协助乙方完成新员工的入职教育和培训工作，确保新员工顺利融入企业。

篇3

甲方（学校）：____________________

乙方（企业）：____________________

鉴于甲、乙双方在人才培养和输送方面的共同需求，为深化校企合作