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2024年财务主管离职保密协议与商业秘密保护合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合同背景

2.1离职原因

2.2合同目的

3.保密义务

3.1保密范围

3.2保密期限

3.3保密措施

4.商业秘密保护

4.1商业秘密的界定

4.2商业秘密的保护措施

4.3商业秘密的保密期限

5.知识产权归属

5.1知识产权的界定

5.2知识产权的归属

5.3知识产权的许可

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

7.解除合同

7.1解除条件

7.2解除程序

7.3解除后果

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.合同生效与终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

9.3合同终止程序

10.合同附件

10.1附件一：保密信息清单

10.2附件二：知识产权清单

11.合同修改

11.1修改程序

11.2修改效力

12.合同通知

12.1通知方式

12.2通知送达

13.合同解除与终止通知

13.1解除与终止通知内容

13.2解除与终止通知方式

13.3解除与终止通知送达

14.其他

14.1合同适用法律

14.2合同语言

14.3合同份数

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1定义

1.1.1“保密信息”指乙方在任职期间或离职后知悉的甲方公司的所有非公开的商业信息、技术信息、客户信息、财务信息、人事信息以及其他任何涉及甲方公司运营和发展的信息。

1.1.2“商业秘密”指乙方在任职期间或离职后知悉的甲方公司的具有经济价值并采取了保密措施的技术信息、经营信息和其他信息。

1.1.3“保密期限”指自乙方离职之日起计算的五年内。

1.1.4“保密措施”指乙方应采取的一切必要措施，包括但不限于物理保密、技术保密、行政管理等，以确保保密信息的保密性。

第二条合同背景

2.1离职原因

2.1.1乙方因个人原因提出辞职，甲方公司同意乙方的离职申请。

2.1.2乙方离职时间为2024年1月31日。

2.2合同目的

2.2.1确保乙方在离职后继续履行保密义务，保护甲方的商业秘密和合法权益。

2.2.2明确双方在保密和商业秘密保护方面的权利和义务。

第三条保密义务

3.1保密范围

3.1.1乙方应保密的所有保密信息。

3.1.2乙方不得以任何形式泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息。

3.2保密期限

3.2.1本合同的保密期限为自乙方离职之日起计算的五年。

3.3保密措施

3.3.1乙方应采取一切必要措施，包括但不限于：

a)不得将保密信息以任何形式泄露给无关第三方；

b)不得在社交媒体、公共论坛或任何公开场合讨论保密信息；

c)不得在离职后继续使用保密信息进行商业活动。

第四条商业秘密保护

4.1商业秘密的界定

4.1.1本合同所指的商业秘密，是指具有经济价值、具有实用性、并经甲方公司采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.2商业秘密的保护措施

4.2.1乙方应采取一切必要措施，包括但不限于：

a)不得将商业秘密以任何形式泄露给无关第三方；

b)不得在社交媒体、公共论坛或任何公开场合讨论商业秘密；

c)不得在离职后继续使用商业秘密进行商业活动。

4.3商业秘密的保密期限

4.3.1本合同所指的商业秘密的保密期限为自乙方离职之日起计算的五年。

第五条知识产权归属

5.1知识产权的界定

5.1.1本合同所指的知识产权，是指乙方在任职期间或离职后创作的属于甲方公司的作品、发明、实用新型、外观设计、商标、专利等。

5.2知识产权的归属

5.2.1乙方在任职期间或离职后创作的属于甲方公司的知识产权，其所有权归甲方公司所有。

5.3知识产权的许可

5.3.1甲方公司有权在任何时候、任何地点、以任何形式使用乙方创作的知识产权。

第六条违约责任

6.1违约情形

6.1.1乙方在保密期限内向无关第三方泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息或商业秘密；

6.1.2乙方在离职后继续使用保密信息或商业秘密进行商业活动；

6.2违约责任承担

6.2.1乙方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于：

a)向甲方公司支付违约金；

b)赔偿甲方公司因此遭受的损失；

6.3违约赔偿

6.3.1乙方违反本合同约定的，甲方公司有权要求乙方支付违约金，违约金金额为乙方离职前三个月的平均工资。

第七条解除合同

7.1解除条件

7.1.1乙方违反本合同约定的保密义务，甲方公司有权解除本合同；

7.2解除程序

7.2.1甲