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关于学校校园物业管理方案
一、人员培训计划
（一）新员工入职培训
新员工入职培训是确保学校校园物业管理方案顺利实施的重要环节。以下为详细的新员工入职培训计划：
1.培训目标：使新员工尽快熟悉学校环境、企业文化，掌握基本业务知识和技能，提高工作效率和服务质量。
2.培训内容：
（1）学校概况：介绍学校的历史、现状、发展规划，使新员工对学校有全面了解。
（2）企业文化和价值观：传达企业愿景、使命、核心价值观，引导新员工树立正确的价值观。
（3）物业管理基础知识：包括物业管理的基本概念、法律法规、物业管理服务标准等。
（4）岗位技能培训：根据新员工的岗位需求，进行针对性的技能培训，如安保、绿化、
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