11468-工作岗位研究原理与应用-单项选择题(答案).pdfVIP

天行健，君子以自强不息。地势坤，君子以厚德载物。——《周易》

工作岗位研究原理与应用-单项选择题

第一章

1.

在一定的时间内，企业中由特定人员所承担的一项或多项职责的集合是（）

。分值1分

○

A.任务

○

B.职责

●

C.岗位

○

D.职业

回答正确（+1分）

2.一组主要职责相近的岗位的集合是（）。分值1分

○

A.职业

●

B.工作

○

C.职权

○

D.职责

回答正确（+1分）

3.在一个组织内，岗位的功能越大，其能级就越（）。分值1分

○

A.复杂

●

B.高

○

C.简单

○

D.低

回答正确（+1分）

4.企业中各个岗位功能的等级是（）。分值1分

○

A.系统

●

B.能级

○

C.标准化

○

D.最优化

回答正确（+1分）

天行健，君子以自强不息。地势坤，君子以厚德载物。——《周易》

5.

企业中的成员为了完成某一特定任务所需要做的一系列相关工作是（）分值

1分

○

A.工作职责

●

B.工作流程

○

C.工作关系

○

D.工作环境

回答正确（+1分）

6.人力资源管理的基础和前提是（）分值1分

○

A.人力资源规划

○

B.员工招聘

●

C.工作分析

○

D.薪酬管理

回答正确（+1分）

7.确定任职资格的依据是（）分值1分

●

A.工作职责

○

B.工作流程

○

C.工作权限

○

D.工作关系

回答正确（+1分）

8.企业中的工作再设计过程目的是满足（）。分值1分

○

A.员工对物质报酬的需要

○

B.员工对事业成就的需求

○

C.提高工作的吸引力

●

D.提高工作效率

回答正确（+1分）

答案解析：

教材第3页，“通过工作再设计的过程使工作效率有所提高”

天行健，君子以自强不息。地势坤，君子以厚德载物。——《周易》

9.人力资源规划成功的关键在于（）分值1分

○

A.工作岗位分析到位

○

B.确保有合适数量的员工

●

C.合理预测未来的人力资源供给状况

○

D.完善的人力资源储备制度

回答错误（+0分）

正确答案:

A.工作岗位分析到位

10.科学的工作分析最早