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教育机构劳动的合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（受聘人员）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

二、工作内容与职责

（一）乙方应在甲方的管理下，按照甲方的工作要求和岗位职责履行职务，遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

（二）乙方的工作岗位为_________________________。工作职责包括但不限于：教学计划的制定与执行、学生管理与评估、参与学校组织的各项活动等工作。

（三）甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位及工作职责。

三、工作时间与休假

（一）甲方根据乙方工作岗位的性质和特点，实行标准工时制度。如因工作需要，经双方协商可安排加班。

（二）乙方享有国家法定的节假日及婚假、产假等休假权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、薪酬与福利

（一）甲方根据乙方的工作岗位及表现，确定乙方的月薪为人民币______元（税前）。薪资发放按照甲方规定执行。

（二）甲方根据经营情况，逐步健全薪酬制度，乙方在甲方工作期间享有相应的福利待遇。

（三）乙方承担的个人所得税由甲方代扣代缴。

五、保险与福利

（一）甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的工资中代为扣缴。

（二）乙方在甲方工作期间，享有相应的福利待遇。

（三）乙方患病或非因工负伤，其医疗待遇和待遇标准等按照国家和地方有关规定执行。

六、保密条款

（一）乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。

（二）如乙方违反保密条款，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

七、违约责任

（一）甲、乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。具体违约责任按照国家和地方有关规定执行。

（二）如因乙方原因导致合同解除或终止，乙方应承担由此给甲方造成的损失。

八、其他约定事项

（一）本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

（二）本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

（三）本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：____________________（教育机构名称）

地址：_________________________________________

法定代表人（主要负责人）：_____________________

联系电话：_____________________________________

乙方（劳动者）：_______________________（个人姓名）

性别：________________年龄：_________________

身份证号码：__________________________________

联系电话：__________________________________

住址：_____________________________________（居住地址）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在甲方的教育机构从事________________岗位工作。乙方的工作地点为____________________。

2.乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

三、工作时间和休息休假

甲方（盖章）：____________________签字日期：_______年_______月_______日

乙方（签字）：____________________签字日期：_______年_______月_______日