中建七局第一建筑有限公司劳动合同范本(2024精) .pdf

中建七局第一建筑有限公司劳动合同范本

一、合同目的和相关法律法规依据

二、雇佣条件

1.工作岗位

劳动者将被聘为公司的员工，工作岗位为：

•岗位名称：_________

•工作地点：_________

2.工作时间

劳动者每周的工作时间为____小时，工作时间具体安排由公司根

据需要确定。

3.试用期

劳动者将在合同生效之日起完成为期____个月的试用期。试用期

期间，劳动者享有与正式员工相同的权益。

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4.工资及福利待遇

公司将按照国家规定和公司薪酬制度向劳动者支付工资，具体数

额为______。除工资外，劳动者还享有其他福利待遇，具体内容由公

司规定并向劳动者告知。

5.劳动者权益

劳动者享有按照国家规定的休假、带薪假期、加班费等权益。公

司将保障劳动者的合法权益，并确保劳动者的安全、健康、劳动条件

等满足国家标准。

三、劳动合同履行

1.合同期限

劳动合同的期限为______年，自________起至________止。合同

期满后，双方如继续需要劳动者继续工作，将另行签订书面合同。

2.劳动合同的终止及解除

•双方协商一致；

•因不可抗力因素导致无法继续履约；

•劳动者严重违反合同约定；

•其他法律法规规定的情况。

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3.违约责任

如一方违约导致合同终止，违约方需承担相应的违约责任，并赔

偿因违约造成的损失。

四、其他事项

1.保密义务

劳动者在公司工作期间及解除劳动合同后，需严格遵守保密义务

，不得泄露公司的商业机密或其他机密信息。

2.知识产权

公司享有劳动者在工作期间创作或参与创作的知识产权，并有权

根据需要进行合理的使用和管理。

3.纠纷解决

劳动关系纠纷发生时，双方应首先通过友好协商解决。如协商无

法解决，可向有关劳动争议解决机构投诉或提起诉讼。

4.合同生效

该劳动合同经双方签字后生效，并于签署日起开始履行。

5.合同备份

双方各保存一份合同原件，作为备份。

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五、签署人及日期

公司：__________________劳动者：__________________

日期：__________________

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