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降薪通知汇编6篇

降薪通知篇1

同事：

现因你。

公司确定对你予以记过处理，并辅以降职为/降薪至月薪元，盼望你。部门直属领导：部门二级上司：年月日年月日人力资源部负责人：年月日本人已收到《ITAT降职降薪通知书》，并将在日后工作中自觉遵守公司的各种管理规定。

员工签名：

年月日

降薪通知篇2

依据公司《关于市场部薪酬制度与考核标准通知》中考核标准

客户经理名下客户在交易/托管资产累计总量(M)到达80万以上，确认为客户经理级别，享受正式员工待遇。三个月为一个考核期。

因你三个月客户在交易/托管资产累计总量未达80万以上。所以公司对你做出基本工资的标准下调500元的处理。下调工资不是最终目的，盼望你更加努力，争取完成目标。若9月份完成目标，工资将于10月份恢复。博睿需要大家一起努力，共同成长!本次通知9月份正式实行。

被通知员工：

执行部门：

通知下达时间

降薪通知篇3

友爱的***(姓名)同事：

综合你在任职期间的业绩及消失的问题，给公司的进展带来了很严峻的负面影响，并给公司造成了很大的经济损失，因此公司不得不确定对你的职位及薪资状况做以下调整：职位调整为：***职位薪资调整为：***元/月(或依据本公司的薪资方案填写)望你在以后的工作中努力奋进，提升个人力量，为公司的进展添砖加瓦!特此通知!

直接上级：

总经理：

任职人：

降薪通知篇4

友爱的***(姓名)同事：

综合你在任职期间的业绩及消失的问题，给公司的进展带来了很严峻的负面影响，并给公司造成了很大的经济损失，因此公司不得不确定对你的职位及薪资状况做以下调整：

职位调整为：***职位

薪资调整为：***元/月(或依据本公司的薪资方案填写)

望你在以后的工作中努力奋进，提升个人力量，为公司的进展添砖加瓦!

特此通知!

直接上级：总经理：

任职人：

***部门

20xx年11月19日

降薪通知篇5

同事XXX：

因你在公司，多次违背公司纪律，几次劝说都不悔改，经过公司领导商量，如今对你降职降薪惩罚，降职为XXX，降薪至月薪XXXX元。

盼望你以此为戒，以后严格遵守公司的规章制度。

部门直属领导：XXX

XXXX年XX月XX日

降薪通知篇6

同事：

现因你。

公司确定对你予以记过处理，并辅以降职为/降薪至月薪元，盼望你。部门直属领导：

部门二级上司：

年月日年月日人力资源部负责人：

年月日本人已收到《ITAT降职降薪通知书》，并将在日后工作中自觉遵守公司的各种管理规定。

员工签名：