龙华申请小一的劳动合同8篇.docx

龙华申请小一的劳动合同8篇

篇1

合同编号：[合同编号]

甲方（用人单位）：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

联系方式：[甲方公司电话]

乙方（劳动者）：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

年龄：[乙方年龄]

学历：[乙方学历]

专业：[乙方专业]

联系方式：[乙方电话号码]

紧急联系人：[乙方紧急联系人姓名]

紧急联系电话：[乙方紧急联系人电话]

家庭地址：[乙方家庭地址]

一、劳动合同期限

1.试用期：自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止，为期[试用期月数]个月。

2.正式用工：自[正式用工开始日期]起至[正式用工结束日期]止，为期[正式用工月数]个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事[乙方工作岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[乙方工作地点]。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行[甲方工作时间制度]，乙方每日工作时间不超过[每日工作时间小时数]小时。

2.甲方保证乙方每周至少休息[每周休息时间天数]天。

3.甲方根据工作需要，安排乙方加班，并支付相应的加班工资。

4.乙方在法定节假日、婚假、产假等假期期间，工资待遇不变。

四、劳动报酬和社会保险

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为[乙方工资标准]。

2.甲方为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费。社会保险费的个人部分由乙方承担。

3.甲方根据经营情况，适时调整乙方的工资待遇。

4.乙方在试用期内的工资待遇为[试用期工资待遇]。

五、保密条款

1.乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得擅自泄露或利用甲方的商业秘密和保密信息谋取个人利益。

2.甲方对乙方的保密信息承担保密义务，未经乙方同意，不得擅自泄露或利用乙方的保密信息谋取个人利益。

3.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

4.甲方为乙方的保密工作提供必要的支持和保障，确保乙方的保密工作得到有效执行。同时，甲方也会对乙方的保密工作进行监督和检查，确保乙方的保密工作符合甲方的要求。

5.在保密期限内，乙方不得擅自变更、解除或终止保密义务。如需变更、解除或终止保密义务，需经过甲方的同意，并按照甲方的规定进行办理。同时，乙方也应承担相应的法律责任和赔偿责任。若因不可抗力导致乙方无法继续履行保密义务的，双方应协商解决方案。如协商不成的，双方可通过法律途径解决争议。双方应尊重对方的合法权益，共同维护保密工作的稳定性和有效性。若一方违反保密条款的，应承担相应的法律责任和赔偿责任。双方可通过法律途径解决争议。

篇2

甲方（用人单位）：龙华有限公司

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方法人电话]

乙方（员工）：小一

性别：[性别]

身份证号码：[乙方身份证号码]

联系电话：[乙方联系电话]

住址：[乙方住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为前XX个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方聘请乙方从事的职位为_______，乙方的工作地点为甲方的注册地址及相关分支机构所在地。乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作任务。乙方应履行岗位职责并按照岗位职责规定开展工作。具体岗位工作要求按照甲方制定的工作职责和绩效考核标准执行。甲方可以根据工作需要调整乙方的具体职责或岗位。

三、工作时间和休息休假

第三条：工作时间按甲方的规定执行，因特殊工作无法遵守标准工时制度的，双方同意实行不定时工作制或综合计算工时工作制等弹性工作制。乙方享有法定的节假日休息的权利以及带薪年休假等权利。加班须经甲方批准，并遵守甲方关于加班的相关规定。加班补偿按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

篇3

劳动合同

甲方（用人单位）：龙华小学[学校全称]

地址：[具体地址]

法定代表人：[校长姓名]

联系方式：[联系电话或邮箱等联系方式]

乙方（员工）：小一申请人：[员工姓名]性别：[性别]

身份证号：[身份证号码]联系电话：[手机号码或固定电话]住址：