2024年招牌求职面试问答.doc

招牌、求职面试问答

一、简单寒暄：

1、□您怎么过来的？交通还以便吧!

2、□从(待定)到杭州要多长时间？路途辛苦吗？

3、□此前来过杭州吗？对这里的印象怎样，跟你所在的城市有何不一样的感受？

4、□这几天的(或这边的)天气较(待定)，您还能适应吧!

5、□您来自来哪里？(简单与面试者聊聊他出身地的特点)

二、观或听：

1、衣着整洁度

2、精神面貌

3、行、坐、立动作

4、口头禅、礼貌用语等

三、口头体现能力：(注意语言逻辑性、用语修辞度、口头禅、语言波幅等)

1、口请您先用3-5分钟左右的时间简介一下自己吧!

2、口您先说说您最近服务的这家企业(由简历而定)的基本情况吧(规模、产品、市场)!

3、口您在目前工作岗位中重要有哪些工作内容？重要的用户有哪些？

4、口请您简明简介一下自己的求学经历。

5、口请您简明简介一下自己的成长历程。

四、灵活应变能力：(也包括工作态度)

1、口您为何要离开目前服务的这家企业？(答案也许是待遇或成长空间或人际气氛或其他，待回答完成后继续发问)

-----您跟您的主管或直接上司有无针对以上问题沟通过？(假如没有，问其原因；假如有，问其过程和成果)

2、口除了简历上的工作经历，您还会去关注哪些领域(或有无其他潜在的兴趣或是否想过去尝试、从事的其他职业)？

-----(若有，继续发问)您以为这跟您目前要从事的职业有哪些利、弊关系？

-----(若无，继续发问)您不以为您的知识结构有些狭窄或兴趣较贫乏，说说将来的改进计划？

3、口您在选择工作中更看重的是什么？(也许是成长空间、培训机会、发挥平台、薪酬等答案)

(若薪酬不排在第一，问)-------您可不能够说说你在薪酬方面的心理预期？

(待回答完成后)那您刚才的意思也能够这么了解：薪酬方面能够适当低于您的心理预期，对吗？

(若薪酬显得不太让步，可问)有人说挣将来比挣钱更为重要，您怎样了解？

(若薪酬排在第一，问)--------有人说挣将来比挣钱更为重要，您怎样了解？

4、口您以为您在此前类似于我司提供的这个岗位上的工作经历中有哪些方面做得不足？

(若答有，问)------您打算在以后的工作中采取哪些改进措施？(待回答完成后，继续发问)您再想想假如到我们企业来任职尚有无补充改进措施？

(若答无，问)------您仿佛不太连续去追求卓越，您以为您能胜任我们提供应您的这份工作吗？

5、口您以为《致加西亚的信》中的罗文和推荐罗文的加西加将军哪一个对企业更为重要？

------(若答罗文，问)您不以为目前的企业面临着“千里马常有，而伯乐不常有的状态吗”？

-----(若答加西亚，问其理由)

-------(若答二者兼有，问其理由)

五、兴趣兴趣：(知识广博度)

1、口您工作之余有哪些兴趣兴趣？兴趣中有无比较拿手的？

2、口您在大学所设的专业课中最感兴趣的是哪一门？

(待回答完成，问)谈谈您对所在兴趣的有关见解。

3、口您是怎样了解自然科学(例如数学)与社会科学(例如说政治经济学)之间关系的或者说二者有何异同？

4、口就您个人的理讲解说您对我们企业所处行业(电子产品制造业)的前景和生存途径。

6、口谈谈您目前想去学习或填补的知识。

7、口假如让您重新选择一次，您对自己的专业领域会有所变化吗？

六、情绪控制力：(压力承受力)

1、口我们的工作与生活历程并不是一帆风顺的，谈谈您的工作或生活或求学经历中出现的挫折或低潮期，您是怎样克服的？

(假如回答无此经历，问)-------您的生活是不是太过于顺畅，成长中往往伴伴随失败，您以为自己的成长来自于哪些方面？

2、口请您举一个您亲身经历的事例来阐明您对困难或挫折有一定的承受力？

3、口假如你的上司是一个非常严肃、领导手腕强硬，时常给您巨大压力的人，您以为这种领导方式对您有何利、弊？

4、口您的领导给您布置了一项您此前从未触及过的任务，您打算怎样去完成它？(假如有类似的经历说说完成的经历。)

5、口您有无过错业或暂时待业经历，谈谈那时的生活态度和心情状态。

6、口您有无过在感情上的失败或不顺利经历，它对您那时和目前的生活有什么样的影响？

7、口假如您喜欢上了一个人，但您对他(她)表白后受到拒绝并说你们是不也许的，拒绝的原因是她已经有男朋友，但她也并不讨厌你，接着您将采取什么行动？

8、口假如在公众场所中，有一个人故意当众揭您的短处或您的隐私，您怎样去处理？

9、口谈谈您以往职业生涯中最有压力的一、两件事，并说说是怎样克服的。

10、口谈谈您以往职业生涯中令您有成就感的一、两件事，并说说它给您的启示。

七、上进心与自信心：

1、口谈谈您求学经历中令您感到成功的事例及成功的原因。

2、口说说您对成功的见解。