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?2024年股权期权协议书范本
合同编号:____________
甲方(授予方):____________
乙方(接受方):____________
一、定义与解释
1.1“股权期权”指甲方授予乙方在未来一定期限内以约定价格购买甲方股权的权利。
1.2“行权”指乙方按照本协议约定的条件购买甲方股权的行为。
1.3“行权价格”指乙方购买甲方股权所应支付的每股价格。
1.4“行权期限”指本协议约定的乙方可以行使股权期权的期限。
二、股权期权的授予
2.1甲方同意授予乙方共计_______股股权期权,占甲方当前总股本的_______%。
2.2乙方同意接受甲方的股权期权授予。
三、行权价格与行权期限
3.1行权价格为每股_______元人民币,该价格由双方根据甲方公司估值及市场情况协商确定。
3.2乙方可自本协议生效之日起_______年内行使股权期权,但不得超过本协议约定的行权期限。
3.3行权期限届满后,未行使的股权期权自动失效。
四、行权条件
4.1乙方在行权前必须为甲方的在职员工。
4.2乙方须满足甲方设定的业绩考核指标,方可行使股权期权。
4.3乙方违反甲方的规章制度或损害甲方利益的,甲方有权取消乙方的股权期权。
五、行权程序
5.1乙方在行权期内可向甲方提出书面行权申请。
5.2甲方收到乙方行权申请后,应在_______个工作日内进行审核,确认乙方是否符合行权条件。
5.3审核通过后,乙方应在_______个工作日内支付行权款项。
5.4乙方支付行权款项后,甲方应在_______个工作日内办理工商变更手续,将相应股权过户给乙方。
六、股权期权的变更与终止
6.1若甲方发生合并、分立、股权转让等重大事项,本协议项下的股权期权不受影响。
6.2乙方在职期间,甲方不得单方面终止本协议。如乙方离职,本协议自动终止。
6.3甲方有权在乙方违反本协议或严重违反公司规章制度的情况下,终止本协议。
七、争议解决
7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他条款
8.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。
8.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):____________
法定代表人(签字):_______
签订日期:____________
乙方(签字):____________
签订日期:____________
附:甲方营业执照副本复印件、乙方身份证复印件。
注意事项:
1.注意行权条件的满足:乙方在行使股权期权前,必须确保自己符合行权条件,包括在职状态和业绩考核指标的达成。
1.法律名词解释:
“行权条件”:指乙方行使股权期权所必须满足的特定条件,通常包括服务期限、业绩指标等。
解决办法:
注意事项及解决办法:
一、确保合同条款明确
明确条款:确保股权期权的授予、行权价格、行权期限等关键条款明确无误。
解决办法:
“明确无误”:要求合同中对所有关键条款有清晰、具体的描述,避免模糊不清导致争议。
2.“工商变更手续”):指将股权过户给乙方时,需要在工商行政管理部门进行的正式变更登记手续。
及时办理:合同中应明确甲方办理工商变更手续的时限,确保乙方权益。
2.合同变更与终止的合法性
注意事项:合同变更与终止必须遵循法律规定,避免单方面非法终止。
3.“重大事项”:指可能影响股权期权行使的公司行为,如合并、分立等。
解决办法:
透明处理:合同中应明确在重大事项发生时,股权期权的处理方式。
3.争议解决机制
注意事项:合同中应包含有效的争议解决机制,包括协商和诉讼。
4.“友好协商”:指双方在发生争议时,尝试通过相互协商的方式解决问题。
明确诉讼地:合同中应明确若协商不成,诉讼应在哪个法院进行,通常为甲方所在地人民法院。
合同双方应仔细阅读合同条款,必要时可咨询法律专业人士。
在签订合同前,确保所有条款均符合双方利益,且在法律允许的范围内。
当然,让我们来聊聊一些特殊的场景,以及在这些情况下可能需要在合同中增加的补充条款。同时,我也会列出一个合同附件的清单。
特殊应用场合及补充条款:
1.场景一:如果乙方是公司的一名关键高管,可能需要在合同中加入竞业禁止条款。
补充条款:
乙方在离职后的一定期限内(如两年),不得在与甲方业务有竞争关系的企业担任相同或类似职务,或以任何形式参与竞争性业务。
2.场景二:如果甲方是一家初创公司,可能会担心乙方在获得股权后立即离职。
补充条款:
若乙方在获得股权后的一年内离职,甲方有权以原始行权价格回购乙方所持有的全部股份。
附件清单:
1.下面是特殊场合和补充条款:
3.场景三:如果乙方在行权期间遭遇重大疾病或意外。
补充条款:
若乙方因重大疾病或意外无法继续履行职责,甲方应考虑乙方的情况,适当延长行权
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