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聘用营销员工劳动合同（标准版）8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方担任营销员工，负责完成甲方分配的各项营销任务。

2.乙方的工作地点为甲方的营销部门，如有需要，乙方应服从甲方的安排，在甲方指定的地点完成工作。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体工作时间为上午_________点至下午_________点。

2.乙方享有国家法定假期及甲方规定的年假、婚假、产假等假期。具体假期及申请流程按照甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月_________元，甲方每月以银行转账的方式向乙方支付工资。具体工资数额及支付方式按照甲方规定执行。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费、补贴等。具体福利待遇及发放时间按照甲方规定执行。

3.甲方有权根据乙方的表现及业绩，对乙方的工资及福利待遇进行调整。具体调整方案由甲方制定并执行。

五、社会保险和住房公积金

1.甲方应按国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴纳比例及金额按照甲方规定执行。

2.甲方应按国家及地方规定为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例及金额按照甲方规定执行。

3.乙方有权享受甲方提供的各项社会保险及住房公积金待遇，并承担相应的个人缴纳部分。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密及客户信息保密，不得泄露给任何第三方。具体保密措施及要求按照甲方规定执行。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为一年），不得在甲方竞争对手处从事与甲方业务相关的工作。具体竞业限制时间及要求按照甲方规定执行。

3.乙方违反保密义务或竞业限制规定的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任及赔偿标准按照相关法律法规执行。

2.乙方在离职时，如未按照甲方规定办理离职手续或未返还公司财物，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

3.乙方在履行合同过程中，如有违反公司规定或法律法规的行为，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

八、其他约定事项

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。双方应认真履行本合同约定的义务。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.双方在履行合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的附件、补充协议等均为本合同的组成部分，具有同等法律效力。

5.乙方确认在签订本合同时已充分了解甲方的各项规章制度和劳动纪律，并愿意遵守这些规章制度和劳动纪律。如有违反，愿意承担相应的法律责任和后果。

6.甲方确认在签订本合同时已充分了解乙方的各项能力和表现，并愿意根据乙方的能力和表现为其提供适合的岗位和机会。如有不实陈述或欺诈行为，愿意承担相应的法律责任和后果。

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

民族：[员工民族]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条工作内容

乙方同意在甲方旗下从事营销员工工作。甲方根据业务需要，可随时调整乙方的岗位和工种。乙方应服从安排，