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公司副总聘用合同8篇

篇1

甲方（聘任方）：XX公司

乙方（受聘方）：XXX

性别：男/女

民族：汉族

学历：本科/研究生

职称：高级工程师/教授

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX@XXXX.com/XXX-XXXX-XXXX

一、总则

1.甲方聘请乙方担任XX公司副总，负责公司的日常运营和管理。

2.乙方应本着诚实信用的原则，认真履行工作职责，为公司的繁荣发展贡献自己的力量。

3.甲方将按照本合同的约定，为乙方提供相应的工作条件和待遇。

二、职位与职责

1.职位：公司副总

2.职责：

-负责公司的日常运营和管理，确保公司各项业务的顺利进行。

-制定公司的发展战略和计划，明确公司的发展方向和目标。

-监督和管理公司各部门的工作，确保各部门的工作质量和效率。

-负责公司的财务管理和成本控制，确保公司的经济效益和社会效益。

-代表公司与外界进行沟通协调，维护公司的形象和声誉。

-完成董事会交办的其他任务。

三、工作条件与待遇

1.工作地点：公司办公室及项目现场。

2.工作时间：每周工作5天，每天工作8小时。具体上下班时间根据公司的实际情况进行调整。

3.薪酬待遇：乙方的基本工资为人民币XX元/月，加上绩效工资和奖金。具体薪资根据公司的薪酬体系进行调整。

4.福利待遇：乙方享受公司提供的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金），以及其他员工福利（如带薪年假、节日福利等）。具体福利根据公司规定执行。

5.培训与发展：甲方将提供必要的培训和支持，帮助乙方提升工作技能和能力。同时，乙方也有机会参加国内外的行业培训和交流活动，提升个人的专业素养和竞争力。

6.其他待遇：根据工作需要和表现，乙方有机会获得公司的股份或期权激励。具体激励措施根据公司规定执行。

四、合同期限与试用期

1.合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满后，经考核合格，双方同意正式录用。具体试用期待遇根据公司规定执行。

2.续签条款：合同期满前，双方协商续签事宜。若双方同意续签，应在合同期满前1个月内签订新的聘用合同。具体续签条款根据双方协商确定。

3.解约条款：在试用期内，双方均有权解除本合同，但需提前XX天通知对方。试用期满后，双方需按照合同规定和劳动法的规定进行协商解约。具体解约条款根据双方协商确定。

五、保密与竞业禁止条款

1.保密条款：乙方应对公司的商业机密和客户信息保密，不得泄露给外界或用于个人谋取利益。具体保密措施根据公司规定执行。

2.竞业禁止条款：乙方在离职后XX年内不得从事与公司业务相同的职业或加入与公司有竞争关系的公司。具体竞业禁止条款根据双方协商确定。

六、争议解决与适用法律

1.争议解决：若双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向公司所在地的劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向公司所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。具体争议解决方式根据双方协商确定。

2.适用法律：本合同的订立、履行、修改、补充及争议解决均适用中华人民共和国相关法律法规的规定。具体适用法律根据公司规定执行。

七、其他条款

1.合同生效条款：本合同自双方签字或盖章之日起生效。具体生效条款根据公司规定执行。

2.合同修改与补充条款：本合同未尽事宜或需要修改、补充的，双方应协商确定并签订书面协议。具体修改与补充条款根据公司规定执行。

3.其他约定：双方若有其他约定或补充协议的，应以书面形式签订并作为本合同的附件。具体其他约定根据公司规定执行。

篇2

一、合同双方

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（聘用者）：[副总姓名]

二、合同背景

鉴于甲方需要一位副总来协助其管理公司业务，乙方具备相应的管理经验和能力，双方经过友好协商，达成以下聘用合同。

三、合同内容

1.聘用职位：甲方聘用乙方为公司副总。

2.工作内容：乙方需协助甲方管理公司的日常运营，包括但不限于以下几个方面：

-战略规划：协助甲方制定公司的发展战略和规划。

-运营管理：负责公司的日常运营和管理，确保公司各项业务的顺利进行。

-人力资源管理