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劳动合同协议书制职工劳动合同协议书7篇

篇1

劳动合同协议书

甲方（用人单位）：

名称：_________

地址：_________

法定代表人：_________

乙方（职工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

籍贯：_________

学历：_________

住址：_________

联系方式：_________

一、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起，乙方需经过_____个月的试用期。在试用期内，双方可协商一致解除合同。

2.正式期限：试用期满后，双方同意本合同的正式期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事_____工作，并接受甲方的工作安排。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方的_____部门，具体岗位为_____。

3.工作职责：乙方在任职期间，应按照甲方的规章制度和操作流程，认真履行工作职责。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：甲方实行每周_____天工作制，每天工作_____小时。具体工作时间为上午_____点至下午_____点。

2.加班规定：如因工作需要，甲方可安排乙方加班，但应按规定支付加班费用。

3.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.工资标准：乙方的月基本工资为_____元，具体工资结构为_____。

2.奖金和津贴：乙方享有根据工作表现获得的奖金和津贴，具体发放标准和方式按照甲方规定执行。

3.社会保险和住房公积金：甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，具体缴纳比例为_____。乙方个人应缴纳的部分，由甲方代扣代缴。

4.其他福利待遇：乙方还享有_____等福利待遇。

五、劳动保护和劳动纪律

1.劳动保护：甲方应提供符合安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。

2.劳动纪律：乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，不得擅自离岗、旷工等。如有违反，甲方有权按规定进行处理。

3.安全生产：乙方在从事工作时，应严格遵守安全生产规定，确保自身和他人的安全。如有安全隐患，应及时向甲方报告。

4.保密义务：乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业机密和客户信息等进行保密，不得泄露或滥用。如有违反，应承担相应的法律责任。

5.其他约定：双方还约定了_____等事项。

六、合同的变更、解除和终止

1.变更：双方协商一致后，可对本合同的内容进行变更。变更合同应采用书面形式，并签字或盖章生效。

篇2

劳动合同协议书

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（职工）：_________

性别：_________

身份证号：_________

家庭住址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间与休假

1.甲方实行每日工作8小时，每周工作40小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资。

4.乙方在试用期内的工资为每月_________元，试用期满后的工资为每月_________元。

5.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

6.乙方在甲方工作期间，应享受与甲方员工相同的福利待遇。

四、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因致使本合同无法履行的，甲方应支付违约金_________元。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同或由