副总经理聘用合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

副总经理聘用合同

本合同目录一览

1.聘用岗位及职责

1.1岗位名称

1.2岗位职责

2.聘用期限

3.薪酬待遇

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3福利待遇

4.工作时间

5.保密协议

5.1保密内容

5.2保密期限

5.3违约责任

6.劳动合同的解除和终止

6.1解除合同的条件

6.2终止合同的条件

6.3经济补偿

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律诉讼

8.合同的生效、变更和解除

8.1合同生效条件

8.2合同变更

8.3合同解除

9.其他约定

9.1试用期

9.2培训

9.3知识产权

9.4兼职

9.5个人信息保护

10.合同的履行地点和方式

11.合同的违约责任

12.合同的争议管辖

13.合同的附件

14.合同的签署日期和地点

第一部分：合同如下：

1.聘用岗位及职责

1.1岗位名称：副总经理

1.2岗位职责：

1.2.1协助总经理制定公司的发展战略、经营计划和管理制度；

1.2.2主持公司的日常经营管理，确保公司运营计划的实施；

1.2.3组织、协调公司的各项业务活动，确保公司各部门之间的沟通与协作；

1.2.4监督、检查公司的各项业务，对存在的问题提出改进措施；

1.2.5代表公司处理重要事务，维护公司形象和利益。

2.聘用期限

本合同自双方签订之日起生效，有效期为三年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.薪酬待遇

3.1基本工资：人民币____元/月；

3.2绩效奖金：根据公司的业绩和个人的工作表现，发放相应的绩效奖金；

3.3福利待遇：

3.3.1按照国家的规定，为乙方缴纳社会保险；

3.3.2提供年终奖、节假日福利等相关福利；

3.3.3提供完善的培训和职业发展机会。

4.工作时间

乙方每周工作时间不超过40小时，按照国家规定的休息日和节假日休息。

5.保密协议

5.1保密内容：乙方在任职期间接触到的公司商业秘密、技术秘密、经营策略等；

5.2保密期限：自乙方离开公司之日起____年内；

5.3违约责任：乙方违反保密协议，应承担相应的法律责任，赔偿公司因此遭受的损失。

6.劳动合同的解除和终止

6.1解除合同的条件：

6.1.1双方协商一致；

6.1.2乙方达到法定退休年龄；

6.1.3乙方因健康原因不能从事原工作；

6.1.4乙方严重违反公司规章制度或劳动合同约定；

6.1.5公司在符合国家法律规定的情况下，提前三十天通知乙方解除合同。

6.2终止合同的条件：

6.2.1合同有效期届满；

6.2.2乙方因个人原因提出辞职；

6.2.3乙方死亡或者被宣告失踪；

6.3经济补偿：根据国家法律规定和公司规章制度，公司应支付给乙方的经济补偿。

7.争议解决

7.1协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；

7.2调解解决：协商不成时，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解；

7.3仲裁解决：调解不成时，可以向所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁；

7.4法律诉讼：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

8.合同的履行地点和方式

8.1合同的履行地点为____（公司所在地）；

8.2乙方向公司提交的文件、报告和其他材料，应以书面形式提交，并注明提交的日期；

8.3公司向乙方发出的通知、决定和其他文件，应以书面形式送达乙方。

9.合同的违约责任

9.1乙方违反合同约定，应承担违约责任，赔偿公司因此遭受的损失；

9.2公司未按照合同约定履行义务，应承担违约责任，向乙方支付违约金。

10.合同的争议管辖

10.1双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；

10.2协商不成时，应提交____（仲裁委员会名称）进行仲裁；

10.3对仲裁裁决不服的，可以向____（法院名称）提起诉讼。

11.合同的附件

11.1本合同附件包括：

11.1.1乙方的简历和资质证明；

11.1.2合同双方的权利和义务；

11.1.3其他双方认为需要附加的文件。

12.合同的签署日期和地点

12.1本合同于____年__月__日由甲乙双方签署，并自签署之日起生效；

12.2本合同的签署地点为____（签署地点）。

13.其他约定

13.1乙方在合同期内不得以任何方式兼职，影响甲方的工作；

13.2乙方在合同期内应遵守国家的法律法规和甲