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劳务用工临时协议.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

劳务用工临时协议

本合同目录一览

第一条:协议主体

1.1:甲方(用人单位)名称、地址、联系人及联系方式

1.2:乙方(劳务人员)姓名、身份证号码、联系方式

第二条:工作内容

2.1:乙方临时工作的岗位及职责

2.2:乙方工作期间应遵守的规章制度

第三条:工作时间和期限

3.1:乙方工作的起始日期

3.2:乙方工作的终止日期

3.3:工作时间的安排及休息制度

第四条:劳动报酬

4.1:乙方的工资标准及支付方式

4.2:加班工资的计算及支付

4.3:奖金、补贴等福利的发放

第五条:社会保险和福利待遇

5.1:乙方依法参加社会保险,甲方负责缴纳社会保险费

5.2:乙方享有法定的休假、节假日待遇

5.3:乙方在工作中发生意外伤害的保障措施

第六条:保密条款

6.1:乙方对甲方商业秘密、技术秘密等信息的保密义务

6.2:违反保密条款的责任和处理

第七条:合同的变更、解除和终止

7.1:合同变更的条件和程序

7.2:合同解除的条件和程序

7.3:合同终止的条件和程序

第八条:违约责任

8.1:甲方未按约定支付报酬、提供劳动条件的责任

8.2:乙方未按约定履行工作职责、违反保密条款的责任

第九条:争议解决

9.1:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决

9.2:协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼

第十条:法律适用和争议解决

10.1:本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律

第十一条:其他约定

11.1:甲方应提供的劳动条件、劳动保护等

11.2:乙方的工作成果归属、知识产权保护等

第十二条:合同的签署和生效

12.1:本合同自双方签字(或盖章)之日起生效

12.2:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力

第十三条:附件

13.1:乙方提供的相关证件和材料的复印件

13.2:其他与本合同有关的附件

第十四条:无效和终止条款

14.1:本合同一旦无效、被撤销或解除,甲乙双方应立即停止履行

14.2:本合同无效、被撤销或解除后的权利义务处理,按法律规定和本合同约定执行

第一部分:合同如下:

第一条:协议主体

1.1:甲方(用人单位)名称:_____________,地址:_____________,联系人:_____________,联系方式:_____________。

1.2:乙方(劳务人员)姓名:_____________,身份证号码:_____________,联系方式:_____________。

第二条:工作内容

2.1:乙方临时工作的岗位:_____________,主要职责:_____________。

2.2:乙方工作期间应遵守甲方的规章制度,包括但不限于:_____________。

第三条:工作时间和期限

3.1:乙方工作的起始日期:_____________。

3.2:乙方工作的终止日期:_____________。

3.3:乙方的工作时间安排:_____________,休息制度:_____________。

第四条:劳动报酬

4.1:乙方的工资标准为:_____________元/月(或元/日),支付方式:_____________。

4.2:加班工资的计算方式:_____________,支付标准:_____________。

4.3:奖金、补贴等福利的发放标准及方式:_____________。

第五条:社会保险和福利待遇

5.1:乙方依法参加社会保险,甲方负责缴纳社会保险费,具体险种及缴费比例:_____________。

5.2:乙方享有法定的休假、节假日待遇,具体休假安排及待遇:_____________。

5.3:乙方在工作中发生意外伤害的保障措施:_____________。

第六条:保密条款

6.1:乙方对甲方商业秘密、技术秘密等信息的保密义务:_____________。

6.2:违反保密条款的责任和处理:_____________。

第七条:合同的变更、解除和终止

7.1:合同变更的条件和程序:_____________。

7.2:合同解除的条件和程序:_____________。

7.3:合同终止的条件和程序:_____________。

第八条:违约责任

8.1:甲方未按约定支付报酬、提供劳动条件的责任:_____________。

8.2:乙方未按约定履行工作职责、违反保密条款的责任:_____________。

第九条:争议解决

9.1:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决:_________

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