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劳务公司劳务派遣协议范本5篇.docxVIP

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劳务公司劳务派遣协议范本5篇

篇1

甲方(派遣单位):_________

乙方(用工单位):_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本协议。

一、协议期限

本协议自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方派遣乙方从事_________工作。

2.乙方安排甲方人员在_________地点工作。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行每日_________小时工作制,因工作需要加班加点的,经甲方同意后,由乙方另行安排时间进行补休。

2.甲方人员每周至少休息一天。法定节假日按国家有关规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方人员的基本工资为每月_________元,具体数额根据岗位不同有所调整。

2.乙方需向甲方支付中介服务费,具体数额为每月_________元。

3.甲方人员加班加点的,乙方应按规定支付加班加点费。

4.甲方人员工资每月结算一次,由乙方直接汇入甲方人员银行卡中。

五、社会保险和福利

1.乙方需为甲方人员缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴纳比例和方式由双方协商确定。

2.甲方人员享受法定节假日和婚假、产假等带薪假期。具体假期天数和待遇按国家有关规定执行。

3.乙方可为甲方人员提供集体宿舍、食堂等福利待遇,具体标准和方式由双方协商确定。

六、劳动保护和劳动纪律

1.乙方需为甲方人员提供必要的安全生产教育和培训,确保甲方人员具备必要的安全生产知识,熟悉相关的安全操作规程。

2.甲方人员应遵守乙方的劳动纪律和规章制度,不得擅自离岗、旷工或从事与本职工作无关的活动。

3.乙方有权对违反劳动纪律的甲方人员进行批评教育或处罚。

七、协议解除和终止

1.本协议经双方协商一致后,可以提前解除或终止。

2.乙方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,甲方人员有权立即解除本协议,并要求乙方承担相应的法律责任。

3.甲方人员提前解除本协议,需提前30日以书面形式通知乙方,并按照乙方的规定办理离职手续。

4.本协议期满或提前解除后,乙方应按规定为甲方人员办理相关离职手续,并返还其工资和其他福利待遇。

八、争议处理

1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时,应首先通过协商的方式解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以依法向人民法院提起诉讼。

2.甲方人员在乙方工作期间患职业病或工伤的,乙方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿数额和方式由双方协商确定。如协商不成的,按照相关法律法规的规定执行。

3.乙方违反本协议规定给甲方人员造成损失的,应承担相应的赔偿责任。具体赔偿数额和方式由双方协商确定。如协商不成的,按照相关法律法规的规定执行。

九、其他约定事项

1.本协议未尽事宜或与国家有关规定相悖的,按照相关法律法规的规定执行。

2.本协议一式两份,甲乙双方法定代表人或授权代表签字(或盖章)后生效,双方各执一份。本协议的修改和补充须经双方协商一致后生效。

篇2

甲方(用人单位):XXXX有限公司

地址:XXXX

法定代表人:XXXX

乙方(劳动者):XXXX

性别:XXXX

年龄:XXXX

身份证号码:XXXX

鉴于甲方因业务需要,同意将乙方派遣至其关联公司或合作单位从事相关工作,乙方同意接受甲方的派遣,并遵守甲方的劳务派遣安排。为了明确双方的权利和义务,特此订立本劳务派遣协议。

一、劳务派遣事项

1.甲方同意将乙方派遣至其关联公司或合作单位从事相关工作,具体岗位和职责由甲方根据需要确定。

2.乙方同意接受甲方的派遣,并按照甲方的要求履行岗位职责。

3.乙方在劳务派遣期间,应遵守甲方的管理规定,服从甲方的安排。

二、劳务派遣期限

1.本次劳务派遣期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

2.劳务派遣期限届满,如双方协商一致,可以续签本协议。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间按照甲方及其关联公司或合作单位的规定执行。

2.乙方的工作地点为甲方及其关联公司或合作单位指定的地点。

四、劳动报酬和支付方式

1.乙方的劳动报酬由甲方按照约定的标准支付,具体数额和支付方式由甲

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