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臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥
《人力资源管理》(专科)期末复习题答案
一、名词解释
1.人力资源2.人力资源成本3.招聘4.养老保险制度5.人力资源管理
6.人力资源规划7.心理测验8.职业生涯管理9.职务分析10.培训11.失业
保险制度12.劳动协议13.人本管理14.定员管理15.薪酬16.就业指导
二、选择题
1.下面哪一项不是人力资源特点?()
A.能动性资源B.资本性资源C.变化性资源D.一次性资源
2.认为人力资源是具有劳动能力所有人口观点属于()
A.成年人口观B在岗人员观C.人员素质观D.人员潜能观
3.“好吃懒做、唯利是图”,符合下面哪种思想假设?()
A.“经济人”假设B.“社会人”假设
C.“自我实现人”假设D.“复杂人”假设
4.与员工同甘共苦、同舟共济，反应了人本管理哪方面基本内容?()
A.人管理第一B.以鼓励为重要方式
C.积极开发人力资源D.培育和发挥团体精神
5.适合于流水作业岗位任务分析措施是()
A决策表B语句描述C时间列形式D任务清单
6.让秘书起草一份文献这是一种()
A.任务B.职位C.职务D.职业
臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥
7.下面影响招聘内部原因是()
A.企事业组织形象B.劳动力市场条件
C.法律监控D.国家宏观调控
8.企业对新录取员工进行集中培训，这种方式叫做()
A.岗前培训B.在岗培训C.离岗培训D.业余自学
9.员工考核指标设计分为()个阶段
A.4B.5C.6D.7
10.中国劳动安全卫生工作基本原则是：(1)安全第一，防止为主；(2)保护员工在劳
动过程中安全与健康；(3)()。
A.安全与生产兼管B.管生产必须管安全
C.只管生产不管安全D.安全必须靠员工自己管
11.人力资源与人力资本在()这一点上有相似之处
A.性质B.形式C.经验D.价值
12.任何一种人都不也许是一种“万能使者”,这是针对谁来说?()
A.对企业决策层B.对人力资源管理部门
C.对一般管理者D.对一种一般员工
13.主张集体奖，而不主张个人奖。这是哪种假设
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