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2024-12-29 发布于黑龙江
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新生入职培训.pptx

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;目;01;包括公司的市场地位、业务范围、组织架构等。;帮助新生实现从学生到员工的角色转变，适应公司环境。;使新生掌握岗位所需的基本知识和专业技能。;02;企业愿景;;如何践行企业文化和价值观;03;各部门职能介绍及协作关系梳理;明确具体职责;了解所在岗位所需的基本技能和专业知识，如沟通能力、团队协作能力、专业知识等。;04;分工明确;沟通技巧和策略讲解;;05;;薪酬体系介绍;考勤管理;06;通过自我评估，了解自己的兴趣爱好、专业技能、沟通能力等优势和不足。;明确职业发展方向和目标设定;充分利用公司提供的培训课程、学习资源等，提升个人能力和素质。;07;公司文化与价值观;学员心得体会分享;;THANKS