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建造师聘用合同-范本6篇

篇1

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人员）：[姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

2.试用期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘用乙方为[岗位名称]，从事[工作职责]。

2.乙方的工作地点为[工作地点]。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制，因工作需要加班的，应按规定支付加班费用。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方每月XX日左右以货币形式向乙方支付工资，工资标准为[工资标准]。

2.甲方实行浮动工资制度，乙方在合同期内的工资根据工作表现、工作成果及考勤情况等因素进行调整。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如安全帽、安全带等。

4.甲方为乙方提供必要的福利待遇，如五险一金、节日补贴等。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体比例为：养老保险[养老保险比例]、医疗保险[医疗保险比例]、失业保险[失业保险比例]、工伤保险[工伤保险比例]、生育保险[生育保险比例]。

2.甲方应为乙方提供必要的福利待遇，如住房公积金、住房补贴等。具体补贴标准为：住房公积金[住房公积金比例]，住房补贴[住房补贴标准]。

3.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，如安全帽、安全带等。具体发放标准为：安全帽每[安全帽发放周期]发放一次，安全带每[安全带发放周期]发放一次。

4.甲方应为乙方提供必要的防暑降温用品，如绿豆汤、饮料等。具体发放标准为：每月发放[防暑降温用品数量]。

5.甲方应为乙方提供必要的劳保用品，如手套、口罩等。具体发放标准为：每月发放[劳保用品数量]。

6.甲方应为乙方提供必要的福利活动，如年度旅游、节日聚餐等。具体活动安排为：年度旅游每年[旅游时间]举行一次，节日聚餐每月举行一次。

7.甲方应为乙方提供必要的健康检查服务，如定期体检等。具体检查项目包括：身高、体重、视力、听力、心电图、B超等。检查周期为每年一次。

8.甲方应为乙方提供必要的学习培训机会，如技能培训、学历提升等。具体培训项目包括：技能培训每年举行一次，学历提升根据乙方需求进行安排。培训费用由甲方承担。

9.甲方应为乙方提供必要的生活设施，如宿舍、食堂等。具体设施包括：宿舍每间房配备空调、热水器等生活设备；食堂提供三餐免费伙食。使用期限为合同期内免费使用。

10.甲方应为乙方提供必要的安全保障措施和设备，如安全网、安全帽等劳动保护用品和安全设备。具体保障措施包括：安全网每[安全网发放周期]发放一次，安全帽每[安全帽发放周期]发放一次，安全设备每年进行一次安全检查和维护保养。使用期限为合同期内免费使用和维护保养服务。

篇2

合同编号：[合同编号]

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人员）：[员工姓名]

一、合同背景

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲方因业务需要，决定聘请乙方作为公司的建造师。乙方同意接受甲方的聘请，并承诺按照甲方的要求履行相应的职责和义务。

二、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在建造师聘用关系中的权利与义务，确保双方合法权益得到充分保障，促进双方共同发展。

三、合同内容

1.聘用期限：自合同签订之日起至[具体日期]止。

2.聘用岗位：乙方担任甲方的建造师，负责[具体岗位]。

3.薪酬待遇：乙方的薪酬待遇为[具体金额]，包括基本工资和绩效工资两部分。具体发放方式按照甲方公司规定执行。

4.社保福利：甲方将按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用，并提供相应的福利待遇。

5.培训与学习：甲方将提供必要的培训和学习机会，帮助乙方提升专业技能和管理能力。

6.工作条件：甲方为乙方提供必要的工作条件和设施，确保乙方能够顺利开展工作。

7.保密义务：乙方应对工作中接触到的甲方商业机密和客户信息保密，不得擅自泄露或利用相关信息谋取个人利益。

8.违约责任：如一方违反合同约定，需承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

四、合同生效与终止

1.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同终止：双方协商一致，可