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医院安全应急预案

医院是一个重要的医疗机构，直接关系到广大群众的身体健康和生命安全。医院安全应急预案是为了应对医院发生紧急情况而制定的应急程序和措施。以下是一个的医院安全应急预案。

一、应急组织和指挥机构

1.1应急组织

医院应急组织是指专门为应对突发事件而组成的治理组织，其由院长或副院长担任总指挥，设有办公室、应急救护组、后勤保障组等。具体职责如下：

1.1.1应急指挥组

应急指挥组是应急组织的核心，主要负责制定应急预案、召开应急会议、组织应急演练等。

1.1.2应急办公室

应急办公室是应急组织的后勤保障部门，负责段内医学救护等各类应急救援物资的调配和给予省内外相关医院支持。

1.1.3应急救护组

应急救护组是应急组织的救援部门，主要负责现场紧急抢救工作，由多名急救医生和护士组成。

1.1.4后勤保障组

后勤保障组是应急组织的常驻工作人员，负责专门警戒巡视保障等工作。

1.2应急指挥机构

应急指挥机构是指在突发事件发生时，负责组织指挥现场救援工作的机构。其由应急组织负责人、现场指挥员、后勤保障组长、现场救援人员等组成。

二、应急救援流程

2.1入院应急

患者进入医院后，应按照医院加入应急救援系统的操作程序，及时接收应急救援指令，开展救援工作。

2.2应急医疗服务

因突发事件出现的大量伤员，应按照医院应急预案对现有接收设施进行紧急扩大。同时，应事先预留外科、急救科、重症监护室等医疗资源，在急救人员到达现场后，做好现场伤员筛查、运往医院、以及及时联系病人家属等工作。

2.3后勤保障服务

后勤保障服务是应急救援的重要组成部分。在应急情况下，应制定相应的物资调配计划，及时从医疗资源库中调配救援物资等。

2.4信息传达和协调

突发事件涉及到不同地区、不同部门和不同人员的协调合作。为了及时准确地掌握和传达相关信息，应及时启动应急预案，建立信息共享系统。通过常规的协调机制，联系当地人民政府，有效的控制局势的影响，做到人民群众的安全。

三、应急演练

定期组织应急演练是提高组织处理突发事件能力的有效措施。演练是为了检验应急预案的可行、有效性，并实现解决问题的目的。演练中应突出现场处理、人员组织合作、现场救援的熟练程度、操作规范等。

四、总结

应急预案是医院维稳工作的重要组成部分，定期制定应急预案、加强应急救援训练、扩大应急力量和完善应急处置机制，是必须对策。希望各医院在应急声势下，尽快启用一套完备的应急预案，以提高人员工作能力，维护社会安全秩序。