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湖南省金融、贸易行业劳动合同范本8篇
篇1
一、合同双方
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
二、合同期限
本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。
三、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方在_____岗位工作,乙方应完成该岗位的各项工作职责。
2.甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的安排。
3.乙方应在甲方的指定工作地点工作,如需变动工作地点,应事先取得甲方的同意。
四、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作____小时,每周工作____天的工作制度。
2.甲方保证乙方每周至少休息一天。
3.甲方可根据工作需要安排乙方加班,但应按规定支付加班费用。
五、劳动报酬
1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体数额根据乙方的岗位和职务确定。
2.甲方应根据乙方的表现和工作成果,给予乙方相应的奖金或提成。
3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合安全生产条件的工作环境,保障乙方的安全与健康。
2.甲方应按规定发放劳动保护用品,提高乙方的安全防护能力。
3.甲方应建立职业危害防护制度,定期对乙方进行健康检查,确保乙方的身体健康。
七、规章制度
1.甲方应制定规章制度,规范双方的行为。规章制度包括岗位职责、奖惩制度、保密制度等。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,如有违反,应承担相应的责任。
3.甲方可依据规章制度对乙方进行考核,考核结果作为劳动报酬的依据之一。
八、合同变更、解除和终止
1.双方协商一致,可变更本合同。变更合同应签订书面协议。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可解除劳动合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照合同约定支付劳动报酬的;
(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(4)甲方未按规定缴纳社会保险费的。
4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。双方应办理终止手续。
5.双方协商一致,可提前终止本合同。提前终止合同应签订书面协议。
6.本合同解除或终止后,乙方应将有关工作交接给甲方,并严格遵守保密规定。
7.双方因解除或终止合同产生争议的,可通过协商解决;协商不成的,可依法提起仲裁或诉讼。
8.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。协商达成的协议与本合同具有同等法律效力。
篇2
一、合同双方
甲方(用人单位):[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人(或负责人):[法人姓名]
乙方(劳动者):[员工姓名]
性别:[员工性别]
民族:[员工民族]
出生日期:[员工出生日期]
住址:[员工住址]
二、合同期限
本合同自双方签字或盖章之日起生效,至下列第X项所列的终止条件出现时止。
1.双方协商同意终止;
2.甲方解散、被依法宣告破产或濒临破产以及生产经营状况发生重大变化,致使劳动合同无法履行;
3.乙方因不可抗力因素,不能继续履行劳动合同。
三、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事金融、贸易行业的工作。乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。
2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。如有变动,甲方应提前告知乙方。
四、工作时间和休息休假
1.甲方执行标准工时制,每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。
2.甲方因业务需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费或安排补休。乙方因个人原因需要加班的,应征得甲方同意。
3.乙方在法定节假日、带薪年休假、婚丧假、探亲假、病假期间,甲方应按规定支付工资或给予相应的待遇。
五、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,每月XX日为发薪日。工资以法定货币支付,不得以实物或有价证券代替货币支付。甲方支付乙方的工资,不得低于当地的最低工资标准。
2.甲方根据内部规章制度和乙方的工作表现,对乙方的工资进行浮动管理。乙方如有异议,可提出申诉,但申诉期间不影响工资的发放。
3.甲方应根
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